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Modèle de lettre
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Demande d’augmentation de salaire en application du principe d’égalité entre les femmes et les hommes
Vous êtes salarié dans une entreprise et vous venez de vous apercevoir que vos collègues de sexe opposé bénéficient d’une rémunération supérieure à la vôtre ? Utilisez notre modèle de lettre prêt à l'emploi pour demander à votre employeur une augmentation de votre salaire en faisant valoir le principe d’égalité entre les femmes et les hommes ! ...Lire la suite
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En bref
Notre modèle de lettre pour vous aider à demander une augmentation de votre salaire en vertu de l'application du principe d'égalité femmes/hommes
En droit du travail, un principe s’applique en matière de rémunération : « à travail égal, salaire égal ». Il signifie que des salariés d'une même entreprise qui effectuent un même travail, ou un travail de valeur équivalente, peu importe leur sexe, doivent être rémunérés d'égale façon.
Quand utiliser notre modèle de lettre ?
Vous souhaitez pouvoir bénéficier de la même rémunération que vos collègues ? Notre modèle de lettre rédigé par nos juristes va vous permettre de rappeler à votre employeur son obligation d'appliquer le principe d’égalité entre les femmes et les hommes en matière de rémunération, et d'obtenir une augmentation de salaire.
Ce modèle de lettre est inclus dans plusieurs dossiers :
Salaire de base et variable : comment calculer sa rémunération ?
505 512 utilisateurs ont consulté ce dossier
Victime de discrimination au travail ou d'inégalité de traitement : comment défendre vos droits ?
57 594 utilisateurs ont consulté ce dossier
Ce que dit la loi
Aucun salarié ne peut faire l’objet d’une mesure discriminatoire, notamment en matière de rémunération, en raison de son sexe.
Découvrez-en plus en téléchargeant notre modèle !
Demande d’augmentation de salaire en application du principe d’égalité entre les femmes et les hommes
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Denis L.
le 24-01-2024
Très bien