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Salarié étranger hors union européenne : tout savoir avant de l'embaucher

Autorisation de travail Salarié étranger 5 (1 avis)

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Rédigé par L'équipe Juritravail, mis à jour le 08 juillet 2022

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Primes et avantages : respecter les conditions de versement

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La rédaction d'un contrat nécessite une attention particulière afin de sécuriser la relation avec votre cocontractant et d'éventuels contentieux. En effet, le contrat écrit permet de préciser les obligations de chacun et les conséquences d'un manquement à...

Médecine du travail, visite d’information et de prévention : maîtrisez vos obligations

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Nous vous aidons à comprendre votre obligation en matière de suivi médical des salariés ainsi que les missions des services de santé au travail. ...

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Licenciement pour insuffisance professionnelle ou de résultat : connaitre la procédure

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Rédigé par Sessi Imorou, mis à jour le 11 août 2022

Vous constatez une récurrence d'erreurs commises par un salarié dans le cadre de son travail, un manque d'application ou encore des négligences qui ne se rattachent pas à une faute ? Vous pensez à une insuffisance professionnelle du salarié à son poste, m...

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Vous souhaitez comprendre le délit d'entrave et savoir quand et comment engager la procédure pour le faire reconnaître ? Ce dossier répond à vos questions et vous propose des modèles de lettre. ...

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SMIC 2022 : quel est le smic brut / net, revalorisation, montant

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Lorsque vous êtes salarié, votre employeur ne peut pas vous verser une rémunération inférieure au SMIC. Montant du SMIC 2022 (smic horaire, smic mensuel, smic annuel...), différence entre Smic brut et le Smic net, comment vérifier que votre salaire corres...

Egalité de rémunération femmes-hommes : vos obligations

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Rédigé par Ablaye Ndour, mis à jour le 27 juillet 2022

Avec l'influence des textes européens et internationaux, il est devenu essentiel d'aborder l'égalité de rémunération entre les femmes et les hommes. Vous devez respecter le principe « à travail égal, salaire égal ». On fait le point sur vos obligations da...

Sanction disciplinaire : connaître la procédure dès la convocation du salarié

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Vous envisagez de sanctionner un salarié ? Ce dossier fait le point sur l'étendue de vos droits et obligations en matière disciplinaire. ...

Rupture conventionnelle d'un salarié protégé : comprendre la procédure

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Cumul Emploi - Retraite : les conditions pour en bénéficier

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Vous allez bientôt prendre votre retraite et vous souhaitez continuer à exercer une activité professionnelle après ? Le cumul emploi-retraite peut vous le permettre. Découvrez ce dispositif dans notre dossier dédié. ...

Absence injustifiée, abandon de poste : réagir efficacement

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