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Salaires, télétravail, harcèlement : quelles sont les nouveautés de la convention collective Syntec ?

Nouvelle grille de salaires, nouveaux salariés pouvant prétendre au forfait jour, régime de protection sociale complémentaire, lutte contre le harcèlement sexuel, accords télétravail....

  • Quelles sont les nouveautés de la convention collective Syntec ?
  • Quand devez-vous appliquer ces nouveaux accords ?
  • Quels seront les impacts dans la gestion de votre entreprise ?

Notre juriste experte, Alexandra Marion décrypte le sujet pour vous et répondra à vos questions !

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Prestation de service, apporteur d'affaires, partenariat : comment créer vos contrats commerciaux et gérer les litiges ?

Rédiger les contrats commerciaux et gérer les litiges : prestation de service, apporteur d'affaires, partenariat, clauses...

  • Qu'est-ce qui caractérise le contrat commercial ?
  • Comment fonctionne un contrat commercial ?
  • Quelles clauses sont obligatoires ?
  • Comment mettre fin à la relation contractuelle ?
  • Comment gérer les litiges ?

Notre juriste expert Hugo Michelot décrypte le sujet pour vous et répondra à vos questions !

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Licenciement pour motif économique : procédure, étapes et délais

Les circonstances conjoncturelles (baisse des commandes, introduction de nouvelles technologies...) peuvent impliquer de faire des choix concernant l'avenir des contrats de travail de vos salariés. 

Tout employeur qui envisage de licencier des salariés pour des raisons financières doit respecter une procédure stricte et spécifique dont les irrégularités sont lourdement et financièrement sanctionnées.

Notre juriste expert, Gwénael Petit décryptera pour vous la procédure du licenciement économique et notamment :

  • Les conditions requises pour entamer une procédure de licenciement économique
  • Les différences entre un licenciement économique et un licenciement pour motif personnel
  • La procédure de licenciement économique
  • L'obligation de reclassement
  • Les coûts pour l'entreprise

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Absences injustifiées ou abandon de poste du salarié en CDI ou CDD : comment réagir efficacement ?

La période estivale est souvent propice aux absences injustifiées au sein de l'entreprise au risque de déséquilibrer votre organisation. Quelle est la marche à suivre en cas d'absences injustifiées ou en cas d'abandon de poste ? Notre juriste, Gwenael Petit, décrypte le sujet pour vous !

La gestion des arrêts maladie par l'employeur : obligations, nouveautés et acquisition de congés

Déclaration, congés payés et maladie ordinaire, report de congés ou encore absence injustifiée : de nombreuses évolutions ont récemment été apportées dans la gestion des arrêts maladie en entreprise. Notre juriste Gwenael Petit décrypte le sujet pour vous !

Tout savoir sur les heures de délégations des élus du CSE et des DS

Afin de mener à bien les missions liées à leurs mandats les élus de CSE et les délégués syndicaux disposent d'un crédit d'heures de délégation. Leur utilisation suscite souvent bon nombre de questions ! Notre juriste Alexandra Marion décrypte le sujet pour vous !

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Par Yoan El Hadjjam le 17/09/2024 • 227 vues

Vous êtes salarié ou employeur dans une entreprise dont l'activité principale est la prestation et/ou la délivrance de services à la personne ? Vous dépendez certainement de la Convention...


Par Lorène Bourgain le 16/09/2024 • 6041 vues

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En tant qu'employeur, vous êtes tenu d'accomplir bon nombre d'obligations administratives...


Par Lorène Bourgain le 13/09/2024 • 31780 vues

Vous souhaitez embaucher un salarié étranger ? Demande d'autorisation de travail, titres...


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