Au 1er juin 2026, le SMIC est revalorisé de 2,41 % en raison de la hausse de l’inflation (1). Cette augmentation intervient après la revalorisation annuelle déjà appliquée au 1er janvier 2026 (2).
Le SMIC mensuel brut s’élève à 1.867,02 euros, contre 1.823,03 euros jusqu'alors, soit une hausse de 43,99 euros brut par mois.
Dans son dernier rapport, le groupe d’experts sur le SMIC ne préconisait pas d’augmentation supérieure à la revalorisation automatique (3). Pour appuyer son analyse, il avançait 3 arguments principaux :
- un ralentissement du marché du travail ;
- la compression persistante des salaires ;
- un niveau relativement élevé du SMIC par rapport au salaire médian en France, estimé à 2.190 euros nets par mois selon les dernières données de l’INSEE (4).
À l’issue de ses travaux, il émet certaines recommandations, notamment sur l’opportunité d’un éventuel coup de pouce, que le Gouvernement reste libre de suivre ou non.
Bon à savoir : lorsque le salaire minimum conventionnel (SMC), c’est-à-dire le minimum prévu par la convention collective applicable, est supérieur au SMIC, l’employeur doit appliquer ce minimum conventionnel. En revanche, s’il est inférieur au SMIC, c’est le nouveau montant du SMIC qui s’impose.
Ce que pensent nos clients :
Zahmia A.
le 20-01-2026
Super
Patrick A.
le 09-03-2017
De même que le premier commentaire. merci
Jacques B.
le 04-02-2017
Rapidité et qualité du document