Dans quel cas utiliser ce dossier ?
Votre parcours professionnel et votre lettre de motivation intéressent le recruteur qui souhaite faire votre connaissance.
Vous savourez cette bonne nouvelle, mais vous êtes conscient que vous avez besoin de conseils pour vous préparer et optimiser vos chances de décrocher le poste.
Anticiper les questions-types qui pourraient être posées, connaître les différentes techniques de recrutement susceptibles d'être mise en oeuvre… Travailler un entretien peut se faire de bien des façons.
Ce dossier vous propose des clés pour réussir : quelle posture adopter ? Que dire en entretien ? Comment aborder un entretien téléphonique ou par Skype ? Comment préparer un entretien collectif ? Notre dossier vous guide au travers du processus de recrutement et aborde nombre de questions pratiques auxquelles un candidat est confronté.
Par exemple, vous n’ignorez pas que votre comportement et votre langage corporel sont étudiés par l’employeur. Il convient donc d’être attentif à l’image que vous renvoyez de vous.
De son côté, un employeur ne peut pas poser toutes les questions qu’il souhaite au motif qu’il a besoin de vérifier que vous correspondez à l’emploi. Vous concernant, même s’il est toléré d'embellir quelque peu votre curriculum vitae (CV), gardez en tête que vous devez faire preuve de bonne foi sur vos compétences et connaissances.
Contenu du dossier :
Vous trouverez dans ce dossier toutes les informations et outils de nature à vous permettre de préparer au mieux cette étape importante, et souvent très stressante. Nous aborderons les notions suivantes :
- faire le bilan de ses compétences ;
- valoriser ses compétences ;
- les qualités et les défauts ;
- s'exprimer pendant un entretien ;
- quelques règles de bon sens ;
- droits et obligations du recruteur ;
- entretiens illicites ;
- questions, informations et documents susceptibles d’être demandés ;
- techniques de recrutement ;
- essai professionnel ;
- les questions interdites ;
- incidence du CV mensonger.
Liste : Les 5 catégories de soft skills essentielles et incontournables pour les managers en entreprise
Ce que pensent nos clients :
Note moyenne sur 5 avis
Elodie D.
le 19/12/2022
Cathy M.
le 13/11/2019
Laetitia J.
le 18/09/2019
Francis S.
le 04/03/2017
Christine H.
le 20/04/2016