Dans quels cas utiliser ce dossier
Votre situation dans l'entreprise est confuse. Vous avez connaissance de difficultés économiques affectant l'entreprise, et les termes "redressement judiciaire" et "liquidation judiciaire" ont été prononcés.
Effectivement, votre salaire est versé de plus en plus tard et votre employeur ne semble plus en mesure de s'en acquitter. Vous avez des craintes suite aux impayés de salaires : que vont-ils devenir après la disparition de l'entreprise ? Vous avez également des interrogations sur le déroulement de la procédure, qui doit être votre interlocuteur privilégié pour le suivi de votre situation ? Enfin, s'agissant de votre contrat de travail : êtes-vous toujours lié à votre employeur ? Se poursuit-il ?
Contenu du dossier
- la description des différentes procédures collectives et hypothèses de mise en oeuvre ;
- les conséquences de ces procédures sur les contrats de travail ;
- les licenciements économiques ;
- le PSE (plan de sécurisation de l’emploi) ;
- l’AGS (assurance de garantie des salaires) ;
- la liquidation judiciaire ;
- la cession/ le transfert d’entreprise ;
- le transfert du contrat de travail.
Ce que pensent nos clients :
Note moyenne sur 7 avis
Alisson G.
le 05/07/2022
Laurence A.
le 13/12/2017
Eric Z.
le 22/05/2017
Laure M.
le 03/02/2017
éric D.
le 02/08/2016
Patrick V.
le 12/07/2015
Patrick M.
le 02/05/2015