Dans quel cas utiliser ce dossier ?
Vous faites l'objet d'une saisie sur salaire et vous souhaitez en connaître le fonctionnement. Votre employeur a procédé à cette saisie et vous vous interrogez sur les parties de votre salaire qui peuvent en faire l'objet.
Depuis quelques temps, votre employeur ne vous remet plus votre fiche de paie, et ce malgré vos demandes répétées. En a-t-il le droit ? Est-il dans l'obligation de vous la remettre ? Quelles mentions doit-elle contenir ?
Encore, régulièrement, votre patron vous remet votre bulletin de paie en fin de mois. Sachez qu'il doit, normalement, vous la remettre à la date de paiement de votre salaire.
Au moment où votre employeur vous remet votre bulletin de salaire, vous vous apercevez qu'il a effectué une retenue sur salaire. Vous souhaitez donc savoir s'il en a le droit et dans quelle mesure ce dernier peut effectuer une retenue sur votre salaire pour se rembourser une somme avancée.
Contenu du dossier
Ce dossier vous informe et vous fournit les éléments de réponses sur :
- la remise de la fiche de paie,
- la date de délivrance du bulletin de salaire,
- les mentions obligatoires et interdites de la fiche de paie,
- la différence entre le salaire brut et le salaire net,
- la date de paiement de votre salaire,
- le paiement de votre salaire,
- les conditions de la saisie sur salaire,
- la différence entre l'avance sur salaire et l'acompte,
- la retenue sur salaire.
Ce que pensent nos clients :
Note moyenne sur 2 avis
Lucia M.
le 15/12/2021
Carmen R.
le 10/02/2021