Dans quel cas utiliser ce dossier :
Vous êtes désigné membre à la délégation du personnel du CSE et ne connaissez pas les outils mis à votre disposition pour exécuter votre mandat.
A ce titre, vous vous interrogez sur l'opportunité de suivre des formations pendant votre temps de travail et si votre employeur est en mesure de refuser votre demande.
Quel est l'objet de ces formations ? Quelles sont les démarches pour les suivre ? Qui prend en charge votre rémunération pendant votre congé ? Le crédit d’heures de délégation est-il impacté ? De combien de jours bénéficiez-vous pour vous absenter de votre poste ? Notre dossier vous apporte toutes les réponses à ces nombreuses interrogations.
Contenu du dossier :
Ce dossier comporte toutes les informations vous permettant de connaître vos droits, concernant notamment :
- la formation économique ;
- la formation en matière de santé, sécurité et conditions de travail ;
- les conditions légales d'utilisation du congé de formation de formation économique, sociale et syndicale ;
- la durée et la rémunération des stages ;
- la demande auprès de votre employeur ;
- les listes des organismes de formation habilités ;
- le renouvellement de ces formations.
Nous mettons à votre disposition des modèles de demande de congé auprès de votre employeur selon la formation envisagée.
Ce que pensent nos clients :
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Jean Pierre T.
le 03/07/2022