Comité Social et Economique (CSE) : les contenus de Juritravail pour toutes vos démarches juridiques

Vous êtes membre du CSE, délégué syndical ou secrétaire du CSE ? L'équipe éditoriale de Juritravail a spécialement élaboré des contenus juridiques pour vous accompagner dans la gestion de votre mandat. Ces ressources comprennent des dossiers explicatifs, des questions-réponses, ainsi que des modèles de documents prêts à l'emploi. Accédez à une mine d'informations sur les actualités juridiques liées aux droits des représentants du personnel (CSE, DS, Syndicat) pour tout comprendre depuis les éléctions du CSE jusqu'à la fin de votre mandat. Nos juristes et avocats partenaires rédigent ces informations de manière claire et accessible, vous permettant de rester informé et de prendre des décisions éclairées dans l'exercice de vos responsabilités.

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    illustration pour 9 bonnes raisons pour se présenter aux élections professionnelles du CSE

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    9 bonnes raisons pour se présenter aux élections professionnelles du CSE

    Rédigé par Myriam Victor, mis à jour le 20/09/2023

    Les dernières études de la Darès tendent à montrer que de moins en moins de salariés se présentent aux élections du Comité Social et Economique (CSE). Cela se traduit par l'absence de CSE dans bon nombre d'entreprises françaises suite à une carence de candidatures. Pourtant, être élu au CSE est une expérience enrichissante, tant sur le plan professionnel que personnel. Et si vous...

    illustration pour Inflation en France : primes, rémunération... Le rôle crucial des employeurs

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    Inflation en France : primes, rémunération... Le rôle crucial des employeurs

    Rédigé par Yoan El Hadjjam, mis à jour le 05/09/2023

    Depuis l'été 2021, l'inflation s'est installée dans le quotidien des Français. Si des mesures du Gouvernement visant à améliorer le pouvoir d'achat des citoyens français ont vu le jour, les employeurs peuvent également jouer un rôle crucial dans la lutte contre la précarité et la pauvreté. En tant qu'employeur, vous pouvez contribuer à accroître le pouvoir d'achat de vos...

    illustration pour Frais de déplacement des membres du CSE : comment vous faire rembourser ?

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    Frais de déplacement des membres du CSE : comment vous faire rembourser ?

    Rédigé par Alice Lachaise, mis à jour le 01/09/2023

    Vous êtes membre du comité social et économique (CSE) et vous voulez savoir si votre employeur doit vous rembourser les frais de déplacement pour exercer votre mandat. En effet, pour vous rendre aux réunions CSE ou dans le cadre de l'exercice de votre mandat pour rencontrer les salariés, par exemple, vous devez parfois vous rendre hors de votre lieu de travail, dormir à l'hôtel ou...

    illustration pour L’essentiel de l’entrave au fonctionnement du CSE

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    Droit du travail

    L’essentiel de l’entrave au fonctionnement du CSE

    Rédigé par Luca Benoiton, mis à jour le 02/08/2023

    En tant que représentant du personnel, vous avez l'impression que votre employeur porte atteinte à l'exercice de votre activité (entrave syndicale, entrave au fonctionnement du comité, etc.). Nous vous expliquons ce qu'est le délit d'entrave au comité social et économique (CSE). Comment identifier et le dénoncer ? Ils peuvent s'opérer des différentes manières... La jurisprudence...

    illustration pour Consultation du CSE sur les congés payés : tout savoir

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    Droit du travail

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    Congés payés

    Consultation du CSE sur les congés payés : tout savoir

    Rédigé par Alexandra Marion, mis à jour le 21/07/2023

    Les congés d'été se rapprochent à grands pas et en tant que membre du comité social et économique, vous avez un rôle important à jouer. En matière de congés payés, vous devez en effet être informé et consulté sur plusieurs points. Le CSE doit-il être consulté sur la période de prise des congés payés et sur l'ordre des congés payés que l'employeur envisage de fixer ?...

    illustration pour Management à distance : comment gérer efficacement une équipe en télétravail ?

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    Droit du travail

    Management à distance : comment gérer efficacement une équipe en télétravail ?

    Rédigé par Lylia Dorsaf Nedjar, mis à jour le 19/07/2023

    Votre entreprise a réussi à mettre en place avec succès le télétravail, qu'il soit sous forme hybride (combinaison de travail au bureau et à domicile) ou totalement à distance. En tant que responsable, vous êtes maintenant confronté à la gestion d'une équipe à distance, ce qui nécessite d'adapter votre style de management. Cependant, comment garantir une gestion efficace de votre...

    illustration pour Travail de nuit : définition, mise en place, rémunération... tout savoir

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    Rôles et attributions du CSE

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    Travail de nuit

    Travail de nuit : définition, mise en place, rémunération... tout savoir

    Rédigé par Thibault Hospice, mis à jour le 13/07/2023

    Pour les besoins de votre activité, vous envisagez d'avoir recours au travail de nuit dans votre entreprise. Comment mettre en place le travail de nuit ? Quels horaires pouvez-vous fixer aux travailleurs de nuit ? Quelles contreparties devez-vous accorder à vos salariés ? Quel suivi médical devez-vous leur assurer ? On fait le point !

    illustration pour Liberté d'expression du CSE : 4 erreurs à ne pas commettre

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    Droit du travail

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    Protection de l'élu du CSE

    Liberté d'expression du CSE : 4 erreurs à ne pas commettre

    Rédigé par Alice Lachaise, mis à jour le 11/07/2023

    En tant que membre du CSE ou délégué syndical, vous bénéficiez, comme tout salarié, d'un droit d'expression au sein de l'entreprise. Comment cette liberté s'applique-t-elle dans le cadre des réunions avec votre direction ? Une procédure de licenciement peut-elle être menée à votre encontre  pour des propos tenus au cours de ces séances ? Voici les quatre erreurs à éviter...

    illustration pour Prime de rentrée scolaire versée par le CSE : ce que vous devez savoir !

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    Prime de rentrée scolaire versée par le CSE : ce que vous devez savoir !

    Rédigé par Alice Lachaise, mis à jour le 10/07/2023

    À l'occasion de la rentrée des classes, le Comité Social et Économique (CSE) peut décider d'attribuer une prime de rentrée scolaire aux salariés dont les enfants sont scolarisés. Qu'est-ce que la prime de rentrée scolaire ? Le CSE a-t-il l'obligation de la verser ? À qui peut-elle être versée ? Est-elle soumise à cotisations sociales ? On vous dit tout !

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