Retrouvez les coordonnées d'avocats partout en France dans notre annuaire.
Appelez notre équipe au 01 75 75 42 33 pour vous faire accompagner (prix d'un appel local).
Modèle de lettre
Envie d'en lire davantage ? | Abonnez-vous
4 982 utilisateurs ont déjà consulté ce modèle de lettre
Vous avez reçu une proposition de rectification dont vous ne contestez pas le bien-fondé. Vous comptez accepter cette proposition, tout en demandant, à titre indicatif, une réduction ou une remise des pénalités appliquées. Téléchargez dès maintenant notre modèle créé par nos juristes experts de Juritravail. ...Lire la suite
Votre document toujours à jour avec un juriste à vos côtés pour toutes vos questions.
Rédigé par un juriste
Prêt à l'emploi
Téléchargement immédiat
En bref
Vous avez reçu une proposition de rectification dont vous ne contestez pas le bien-fondé.
Vous comptez accepter cette proposition, tout en demandant, à titre indicatif, une réduction ou une remise des pénalités appliquées.
Audit et contrôle fiscal en entreprise : comprendre vos droits et obligations
28 781 utilisateurs ont déjà consulté ce dossier
En principe, le contribuable a 30 jours pour répondre à la proposition de rectification, étant entendu que ce délai peut être prolongé, sur demande, d’une durée égale (BOI-CF-IOR-10-40).
S’il entend accepter la proposition de rectification, rien n’empêche le contribuable de demander gracieusement la réduction ou la remise des pénalités qui ont été appliquées par l'administration fiscale.
Lettre d'acceptation de rectification avec demande de réduction des pénalités
4 982 utilisateurs ont déjà consulté ce modèle de lettre
Chaque modèle de lettres et contrats, certifiés par nos juristes, vous évitent les erreurs administratives et juridiques. Gain de temps assuré, il vous suffit de les télécharger et de les compléter avec vos informations.
Chaque dossier, rédigé par nos juristes, comprend les réponses aux questions les plus posées, des documents RH, des modèles de lettres et contrats qui vous résument l'essentiel des lois.
Le guide du manager pour des entretiens annuels d'évaluation et de...
Mis à jour le 17/12/2025
Découvrir
Respectez vos obligations en matière d'égalité de rémunération...
Mis à jour le 08/12/2025
Découvrir
Fiscalité d'entreprise : maîtrisez l'IR/IS et optimisez vos finances...
Mis à jour le 31/03/2025
DécouvrirAudit et contrôle fiscal en entreprise : comprendre vos droits et...
Mis à jour le 27/08/2024
DécouvrirBénéfices industriels et commerciaux (BIC) : les informations essentielles
Mis à jour le 06/08/2024
DécouvrirPlan d'épargne retraite : versements, déblocages anticipés, fiscalité
Mis à jour le 14/06/2024
DécouvrirPar Lorène Bourgain le 16/12/2025 • 6636 vues
Le 14 octobre 2025, Sébastien Lecornu a présenté le projet de loi de finances (PLF) pour 2026, dans l'espoir de faire adopter le texte avant le 1er janvier prochain. Pensé pour permettre de...
Par Lorène Bourgain le 08/12/2025 • 24347 vues
La cotisation foncière des entreprises (CFE) constitue, avec la cotisation sur la valeur...
Par Lorène Bourgain le 13/11/2025 • 29586 vues
Toutes les entreprises, quelle que soit leur taille ou leur forme juridique, sont tenues au...
Par Lorène Bourgain le 13/11/2025 • 8196 vues
Vous souhaitez créer votre entreprise et vous envisagez d'opter pour une SARL ? Il est...
Vous souhaitez consulter un avocat compétent en droit fiscal proche de chez vous ?
Retrouvez les coordonnées d'avocats partout en France dans notre annuaire.
Appelez notre équipe au 01 75 75 42 33 pour vous faire accompagner (prix d'un appel local).
Ils partagent leurs expériences
13/12/2025
Tout est très bien détaillé et présenté. Sauf que je recherche une réponse concernant : Après une rupture de contrat de travail de ma part en intérim, je suis allé voir mon médecin traitant quelques jours après parce que je me sentais...
10/12/2025
Adapté à mon besoin
05/12/2025
Le modèle est un peu trop chargé avec des pages inutiles avant et après le contenu pertinent.
02/12/2025
J'ai acheté la convention 2216 je suis satisfaite merci
30/11/2025
Bonjour juste pour aborder le harcèlement moral et syndical .Merci Cordialement