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Ce modèle de lettre : Convocation à un entretien préalable en vue d'une rétrogradation

a été rédigée par Anna Kaleykis, Juriste

Un salarié a commis une faute et vous souhaitez le sanctionner par une rétrogradation. Pour ce faire, vous le convoquez à un entretien préalable.

Dernière mise à jour : 15 février 2022

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Guide d'utilisation & Modèle de lettre Convocation à un entretien préalable en vue d'une rétrogradation

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Convocation à un entretien préalable en vue d'une rétrogradation


Dénomination sociale de l'entreprise

Adresse de l'entreprise

Nom Prénom du salarié 

Adresse du salarié


Fait à …………(lieu), le ……………(date)

 

Lettre recommandée avec accusé de réception ou remise au salarié contre récépissé

 

Objet : convocation à un entretien préalable à une éventuelle sanction disciplinaire pouvant aller jusqu'au licenciement

 

Madame/Monsieur,

Suite à votre comportement fautif constaté depuis ……… (préciser), nous en...