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Modèle de convention de prêt de main d'oeuvre à but non lucratif

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Rédigé par Paul Augustin Cissé

Mis à jour le mardi 21 octobre 2025

Vous souhaitez mettre à disposition du personnel ? Attention, le prêt de main-d’oeuvre à but non lucratif est autorisé, mais très encadré ! Pour éviter les problèmes, utilisez notre modèle de Convention de mise à disposition de personnel à but non lucratif. Rédigé par des experts, il est prêt à l'emploi ! ...Lire la suite

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En bref

Notre modèle de contrat pour vous aider à effectuer une convention de prêt de main-d’oeuvre à but non lucratif

Le prêt de main-d'œuvre permet à une entreprise de répondre à un besoin temporaire de personnel sans recourir à un CDD. Il aide aussi l’entreprise prêteuse à éviter le chômage partiel en cas de baisse d’activité et peut favoriser des partenariats entre entreprises, notamment avec des PME, parfois à coût réduit ou gratuit.

Quand utiliser ce modèle de contrat ?

Vous pouvez utiliser ce modèle de convention de prêt de main-d'œuvre à but non lucratif dès que votre entreprise met temporairement à disposition du personnel auprès d’une autre entreprise, sans but lucratif. Ce contrat est indispensable pour encadrer légalement la mise à disposition des salariés, garantir leurs droits (rémunération, conditions de travail, lien de subordination) et sécuriser la relation entre les deux entreprises. 

Téléchargez notre contrat de convention de prêt de main-d’oeuvre à but non lucratif et bénéficiez d'un document clair, conforme au Code du travail et personnalisable selon vos besoins.

Ce modèle de contrat est inclus dans le dossier :

Sommaire du guide d'utilisation

Icône contrat

Guide d'utilisation - Convention de prêt de main-d'oeuvre à but non lucratif                            

I. Qu'est-ce qu'une convention de prêt de main d'œuvre ?

II. Dans quel cas l'utiliser ?

III. Information du Comité Social et économique

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La recommandation de Paul Augustin Cissé

Le prêt de main-d'œuvre non lucratif permet à une entreprise de mettre temporairement ses salariés à disposition d’une autre pour pallier des difficultés de recrutement ou une baisse d’activité, sans bénéfice, en ne facturant que les salaires, charges et frais professionnels.

La loi n°2024-344 du 15 avril 2024 étend et autorise le prêt de main-d’œuvre à but non lucratif en faveur d’associations, fondations et organismes d’intérêt général, avec assouplissement des conditions de durée.

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