Nouvelle définition du harcèlement sexuel dans le code du travail
par Maître Lucille ROMERO - 16/09/2021 - 0 commentaires - 3032 vues
La loi sur la santé au travail rapproche la définition du harcèlement sexuel contenue dans le code pénal de celle du code du travail.
Burn out : quelles solutions pour le salarié ?
par Maître Lucille ROMERO - 15/09/2021 - 0 commentaires - 4341 vues
Le burn out (ou épuisement professionnel) frappe toutes les professions qui demandent un engagement personnel fort.
Les limites du principe de l’égalité de traitement entre salariés
par Maître Lucille ROMERO - 07/07/2021 - 0 commentaires - 2261 vues
Dans certaines situation le principe de l’égalité de traitement ne peut pas être invoqué par les salariés.
Entretien professionnel : attention à les organiser avant le 30 juin 2021
par Maître Lucille ROMERO - 21/06/2021 - 0 commentaires - 1806 vues
Les entreprises ont jusqu'au 30 juin 2021 pour organiser les entretiens professionnels de leurs salariés qui auraient dû se tenir depuis le 1er janvier 2020.
Port du voile et rédaction du règlement intérieur
par Maître Lucille ROMERO - 10/05/2021 - 0 commentaires - 1277 vues
Il a été jugé récemment que l'attente présumée des clients d'un magasin d'habillement sur l'apparence physique des vendeuses ne constituait pas une exigence professionnelle essentielle et déterminante susceptible de justifier l'interdiction du port du voile islamique.
Le barème "Macron" une nouvelle fois écarté par une Cour d'appel en cas de licenciement abusif
par Maître Lucille ROMERO - 06/05/2021 - 0 commentaires - 1490 vues
La Cour d'appel de Paris a suivi les décisions prises par plusieurs autres Cour d'appel en écartant à son tour l'application du barème "Macron" pour l'octroi de dommages et intérêts à un salarié licencié abusivement.
Malgré que je sois maintenant en retraite, j'utilise toujours juritravail, et j'en suis toujours très satisfait