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Nommer et Rémunérer un Gérant



Dans les SARL, le gérant est le représentant légal de la société. Il dispose de pouvoirs étendus : il peut accomplir tous les actes de gestion dans l’intérêt de la société. Sa rémunération est en principe fixée par les associés. Avant de nommer un gérant, vous souhaitez savoir quels seront ses pouvoirs et comment les limiter ? Vous vous demandez à quelles conditions la révocation du gérant sera possible ? Vous avez besoin d’informations sur la forme et le montant de la rémunération du gérant ? Nos dossiers, rédigés par des Experts en droit des sociétés, vous apporteront les réponses aux questions que vous vous posez. Vous pouvez aussi consulter l'actualité rédigée par des avocats en droit des sociétés.

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Quel que soit le motif, personnel, professionnel ou administratif, nous sommes tous amenés à écrire un courrier. Qu'il s'agisse d'une démission, contestation, réclamation ou dénonciation, les lettres expriment nos idées, nos envies, nos droits, nos refus. C'est en cela qu'elles doivent être justes, claires et bien écrites. Les phrases, les formulations ou la ponctuation ne s'improvisent pas.

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