RH, gérer les salariés : les contenus de Juritravail pour toutes vos démarches juridiques

La gestion des salariés et des talents occupe une place cruciale au sein de toute entreprise. Retrouvez dans cette rubrique l'ensemble de nos documents juridiques (outils, lettres et contrats types, dossiers, actualités) conçus et rédigés par des juristes ou des avocats spécialisés, qui vous aideront dans tous les domaines : gestion des salaires, sanctions, formation, absences, congés ou encore temps de travail...

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    illustration pour Grille de salaire : tout savoir pour la maîtriser

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    Grille de salaire : tout savoir pour la maîtriser

    Rédigé par Lorène Bourgain, mis à jour le 21/02/2024

    Maîtriser l'outil qu'est la grille de salaire est indispensable pour mener à bien les négociations de rémunération lors d'un entretien d'embauche ou d’un entretien annuel d'évaluation. Employeur ou salarié, il est important de connaître la grille de salaire applicable dans l'entreprise. Qu'est-ce qu'une grille de salaire ? À quoi sert-elle ? Où la consulter ? Juritravail vous...

    illustration pour Loi plein-emploi / Nouvelle loi travail : les changements qui s'opèrent dès 2024

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    Loi plein-emploi / Nouvelle loi travail : les changements qui s'opèrent dès 2024

    Rédigé par Alexandra Marion, mis à jour le 19/02/2024

    La Loi plein emploi a été publiée en décembre 2023 et avec elle, vont s'opérer de nombreux changements en 2024. Cela a déjà commencé avec la mise en place de France Travail au 1er janvier. S'en suivront également des mesures au profit des travailleurs en situation de handicap ou encore des parents de jeunes enfants destinées à favoriser leur embauche, mais également une réforme du...

    illustration pour Les 5 catégories de soft skills incontournables pour les managers en entreprise

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    Management

    Droit du travail

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    Recrutement

    Ressources humaines (RH)

    Formation

    Les 5 catégories de soft skills incontournables pour les managers en entreprise

    Rédigé par Helias CHETANEAU, mis à jour le 16/02/2024

    Les soft-skills, ces qualités humaines et comportementales transversales, sont aujourd'hui aussi importantes que les compétences techniques (hard skills). Les soft-skills sont très recherchés par les entreprises. Dans cet article, faisons le point sur les 5 catégories de soft skills que les managers devront posséder pour être encore plus efficaces dans leur rôle et dans l'entreprise...

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