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Un jour férié est il considéré comme un jour de récupération ?

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Visiteur

Le 25-10-2023 à 17:41

Bonjour,

Habituellement, dans mon association d'aide à domicile, quand on travaille le week-end (samedi+dimanche) on a le droit à un jour de récup la semaine qui précède le week-end travaillé et un jour de récup la semaine qui suit. Mon jour de récup est le vendredi. Je travaille les 4 et 5 novembre, Vu que le mercredi 1er novembre est férié, mes supérieurs me suppriment mon premier jour de récup qui aurait dû être le vendredi 3 novembre. Je travaillerai donc du jeudi 2 au jeudi 9 inclus. Est ce normal ?
Merci beaucoup à la personne qui pourra me répondre. 
Bonne soirée à vous. 

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  • Moderateur

    Le 26-10-2023 à 07:04

      + 1000 messages


    Bonjour,
    le code du travail ne prévoit pas de récupération des jours fériés coïncidant avec un jour de repos. La Cour de cassation confirme également qu'il n'y a pas d'indemnisation supplémentaire ou de récupération du jour férié sauf dispositions conventionnelles plus favorables.
    Il est à penser que votre employeur ne peut pas cette semaine là, vous donner votre récup dûe au jour férié. Vous devriez voir cela avec lui pour la compensation perdue cette semaine là, et ce qu'il va faire pour régulariser. Au cas où, vous devriez établir un courrier afin d'avoir une preuve écrite.
    Cordialement.
    Visiteur

    Le 26-10-2023 à 18:25

    Bonjour, 
    Merci de m'avoir fourni une reponse mais vous m'avez perdue. Je ne comprends pas la conclusion de votre réponse. Je suis vraiment désolée (Un peu crevée suite aux heures accumulées). 
    Mon employeur me dit que comme je ne travaille pas le mercredi 1er novembre férié, ça fait office de jour récupération. Du coup, il supprime mon jour de récupération qui aurait dû être le vendredi 3 novembre. Je travaillerai donc 8 jours de suite.
    Ma patronne me dit que ce jour férié non travaillé supprime mon droit à mon jour de récup.
    C'est normal ou ai-je le droit à mon jour de récup quand même ? 
    C'est peut être moi qui ne suis pas assez claire... 
    Si vous avez la patience de m'expliquer, merci d'avance. 
    Moderateur

    Le 26-10-2023 à 20:19

    Bonsoir,
    Votre employeur ne peut vous faire travailler plus de 06 jours consécutifs. Donc il faudra qu'il compense la semaine prochaine afin de respecter la loi. Si ce n'est pas le cas informez en votre inspection du travail.
    Cordialement.
    Visiteur

    Le 27-10-2023 à 15:32

    Merci beaucoup pour votre patience. 
    Bonne journée. 
    0
    + -

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