Attestation pole emploi - periode de maladie de 6 mois en maintien de salaire

Bonjour,

Je travaillais dans le secteur du notariat, dans lequel en cas d'arrêt maladie, l'employeur a l'obligation de maintenir le versement du salaire à 100 % pendant 6 mois (et se trouve subrogé par la même occasion dans le bénéfice des IJSS).
J'ai bénéficié de ce maintien de salaire du 13/12/2021 au 02/01/2022 et du 04/01/2022 au 12/06/2022. 
Puis du 13/06/2022 au 10/11/2022, l'employeur ne me versait plus rien et j'ai reçu les indemnités journalières (50% de mon salaire) de la caisse d'assurance maladie directement. 
Je suis âgée de 59 ans.
Pourriez-vous s'il vous plaît m'indiquer précisemment comment doit être remplie l'attestation pôle emploi par l'employeur? -quels sont les mois qui doivent figurer sur l'attestation ?

Je sais que l'attestation doit indiquer 36 mois ou 37 mois, mais ma question est : les mois de maladie en maintien de salaire doivent -ils être indiqués dans l'attestation? 
Si oui : que doit indiquer l'employeur? Doit il distinguer les IJSS dans lesquelles il a été subrogé de la part complémentaire qu'il m'a garantie? Ou doit -il tout simplement indiquer la somme brute du salaire maintenu indiquée sur le bulletin de salaire et 0 heure travaillée et 151,67 heures payées? 

Pour information, cela est compliqué car il n'a pas décompté chaque mois les indemnités journalières , il les a fait apparaître sur les bulletins ultérieurs, en les groupant. 
D'autre part, doit -il mettre sur l'attestation pôle emploi, les mois sans maintien de salaire? et donc indiquer zéro heure travaillée, zéro heure payée, et  0 de salaire? 

Ou bien faut-il uniquement indiquer les périodes réellement travaillées, antérieurement à mon arrêt maladie? si oui, quels mois devra t-il indiquer dans mon cas, ayant eu une reprise d'un jour le 3 janvier 2022 . 


Je vous remercie pour votre aide. Car mon employeur a donné l'attestation à remplir à une personne qui n'est pas spécialiste en gestion du personnel et en comptabilité et j'ai peur que ce qui a été fait soit totalement faux.