congé paternité

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NicoNeo Le 11-11-2021 à 20:43

Bonjour,

Je travail en grande distribution,il y a des dates d'interdiction de congé payés tels que les période de forte affluances et les périodes d'inventaire.

Ma compagne est censée accoucher le 22 mars et je compte prendre mon congé de paternité et d'accueil de l'enfant en entièreté (donc 25 jours),cependant le 29-30 Avril est une période d'interdiction pour cause d'inventaire.

Si tout se passe bien je serais donc présent pour cet inventaire, cependant, si l'accouchement survient plus tard que le date prévu, mon congé paternité s'en retrouvera donc reporté et empietra possiblement sur sur cette période d'interdiction de congé payé qu'est l'inventaire.

Si tel est le cas , mon patron peut il me le reproché?

Pour résumé, le congé de paternité et d'accueil de l'enfant pout il subir cette période d'interdiction?

Dans l'attente de votre réponse.

Cordialement

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Math64 · Answer 1 · Le 11-11-2021 à 23:30

Bonjour,

Un employeur n’en peut en aucun cas refuser les dates d'un congé pour évènement familial pour peu que le délai de prévenance légal soit respecté et que le congé soit pris à une date proche de l'événement.

Le congé paternité étant un congé pour évènement familial, il est donc soumis à ce régime et donc, légalement, l'employeur n'a pas son mot à dire.

Attention, le congé comporte 2 périodes distinctes suivantes :

1 période obligatoire de 4 jours calendaires prise immédiatement après le congé de naissance.
Pas de prévenance de préveu par la loi.

1 période de 21 jours calendaires qui est soumise à une condition de prévenance de 1 mois avant sa prise.
Ce qui est impossible dans le cadre d'une naissance sauf à faire une naissance programmée de complaisance (qui est très discutée médicalement, la nature a des règles qu'il me sembler bon de respecter).

Cdt

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