Retraite pour carriere longue

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Retraite pour carriere longue

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Conie Le 09-03-2023 à 19:30

Bonjour,

Je connais les conditions pour pouvoir bénéficier d'un depart anticipé a la retraite pour carrière longue. Mais je n'arrive pas à savoir si je remplie bien ces conditions.

Avoir 44 annuités avant l'âge legalde depart
Avoir cotisé 5 trimestres réputés cotisés avant le 31 décembre de l'année de nos 20 ans,
Dans ces 5 trimestres si j'ai bien compris peuvent être pris en compte 4 trimestres de chomage indemnisés.

Je suis née en avril 1962.
j'ai commencé à travailler à 18 ans
1980 = 1 trimestre travaillé ( septembre,octobre,novembre et decembre)
1981 = 1 trimestre travaillé (janvier,fevrier,mars)
1981 = 3 trimestres de chomage indemnisés (avril à décembre)
1982 = 2 trimestres de chomage indemnisés et 2 trimestres travaillés

Au total cela représente : 4 trimestres travaillés et 5 trimestres de chomage indemnisés

Est ce que le fait d'avoir 5 trimestres de chomage indemnises m'ecarte du dispositif carrière longue malgré les 44 annuités que je reunirai le 1er octobre 2023? Je n'arrive pas à trouver la réponse.

Merci pour votre aide

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teca · Answer 1 · Le 09-03-2023 à 20:51

1 trimestre cotisé, ce n'est pas trois mois travaillés. C'est le montant soumis à cotisation qui détermine le nombre de trimestres. Ainsi en 1981 on validait un trimestre en touchant 2958 FR, avec 4 fois cette somme on valide les 4 trimestres. Pour les trimestres cotisés, il vous faut regarder votre relevé de carrière, et les trimestres validés sur une année sur la ligne ayant un revenu retenu.

Après à la fin de l'année de 20 ans, il ne faut pas 5 trimestres cotisés, mais 5 trimestres d'assurance (cotisés et autre). Vérifiez sur votre relevé, vous devriez les avoir. Là les 5 trimestres de chomage peuvent compter.

C'est sur toute la carrière que seulement 4 trimestres de chomage indemnisé peuvent être assimilés cotisés.

Aujourd'hui pour partir à 60 ans née en 1962, c'est 168 trimestres cotisés qu'il faut, soit 42 années, mais 42 années travaillées. Toute votre carrière est-elle travaillée depuis vos 20 ans ?

Sur votre relevé de carrière, en bas combien y a t-il de "trimestres cotisés pour le calcul du minimum" ?

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