Un salarié a eu un accident du travail (malaise), les secours ont du employer une nacelle pour le faire sortir par la fenêtre (pas pu faire autrement) employeur a décidé depuis peu de faire déménager ces salariés d un etage supérieure site ne dispose pas d acces PMR ni d'ascenseur estime que l entreprise a manqué à son obligation de sécuritée cas échéant, peut on saisir le tribunal pour faire reconnaitre la faute inexcusable ? Par ailleurs, auune mise à jour du document unique suite déménagment peut on invoquer le droit de retrait car d autres salariés sont dans la m^me situation à savoir en Mobilité Réduite
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