Promesse d'Embauche (Cadre CCN Métallurgie)

Bonjour,

Je souhaiterais comprendre ce qu'implique un horaire de 182h par mois pour un poste de cadre, sachant que l'entreprise dépend de la convention collective de la métallurgie. Serais-je soumis à pointage? Je comprends, tel que c'est formulé, qu'il n'y aura pas de RTT pour ces heures supplémentaires, ni de rémunération supplémentaire. 

Voici ce que dit la promesse d'Embauche:

J’ai le plaisir de vous confirmer notre proposition d’embauche en contrat à durée indéterminée à compter du XX/XX/2024 à 09h, au sein de notre site ABCD, selon les modalités suivantes :
- Poste : XYZ
- Période d’essai : 4 mois avec renouvellement possible de 2 mois maximum
- Statut : Cadre - Cotation : H15
- temps de travail : 182 H en moyenne par mois
- Rémunération fixe annuelle de base brute : XX K Brut (Salaire Brut annuel en lettres)
- Rémunération variable annuelle :15% maximum du salaire annuel fixe sur objectifs individuels et au prorata du temps de présence en 2024,versée à la clôture de l’exercice
- Lieu d’exercice du contrat de travail : (adresse de l'entreprise)
- convention collective applicable : CCN de la Métallurgie