demission en arrêt maladie

Question

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gatito Le 18-09-2021 à 11:19

Bonjour à tous et merci d'avance de me lire et pour vos réponses.

J'ai trouvé un nouveau travail qui commence en novembre, mon patron actuel m'en a fais voir mille misère et du coup je suis en burn out et en arrêt de travail depuis hier.

Je vais donc posé ma demission malgré tout car je n'en peu plus de sa mauvaise humeur et de ces engueulade à répetition, tant pis si je suis en arrêt durant mon mois de préavis, après tout mon corp à dit STOP et je n'y suis pour rien.

Le souci c'est que je j'ai une semaine de congé de poser durant cette periode de préavis de 1 mois. Comment cela va t'il ce passer ?

Je sait que celle-ci ne peut pas être comprise dans le préavis et le repousse donc d'une semaine, mais je sait aussi qu'en temp normal une semaine de cp doit être reportée si l'on est en AM, enfin je crois, vous me corrigerez si je me trompe.

Qu'elle durée de préavis doit-je respecté ?

Alors du coup comment cela va t'il ce passer, doit- je quand même faire 1 mois + 1 semaine en arrêt maladie ?

Ou bien 1 mois simplement celle-ci sont annulée et me seront payer ou pas ( à la rigueur je m'en fou, ce qui m'importe cest de quitter cette boite) ?

Enfin dernière question, le patron peut-il refuser m'a demission, il sait que je suis en arrêt depuis hier (il sait pourquoi "Burn Out), mais il ne sait pas que souhaite partir. Je compte envoyer un recommandé en AR !

Je vous remercie par avance pour vos réponse et de m'avoir lu

bonne journée à tous et toute

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Alainverce · Accepted Answer · Le 18-09-2021 à 15:25

Moderateur

Alainverce Le 18-09-2021 à 15:25

+ 1000 messages

Bonjour.

Votre préavis ne sera pas repoussé et vos congés vous seront payés.

Un employeur n'a pas le pouvoir de refuser une démission.

Tout comme le licenciement est une mesure de l'employeur qui s'impose au salarié, la démission est une décision du salarié sur laquelle l'employeur n'a aucun droit de regard.

Cdt.

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