Fin du CDD

Répondre Répondre

• Moderateur

  milou27 Le 12-10-2023 à 18:06

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour
  
  En principe, c'est la DRH qui gère les contrats de travail
  Comme vous l'avez informé du mail adressé par l'employeur,  vous pouvez signer l'avenant de renouvellement qu'elle vous a adressé
  
  (laissez-les gérer entre-eux leur mésentente )   

  • Répondre
  • Signaler ce contenu

  0

  + -

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :

Votre pseudo

Votre email

Combien font neuf moins deux (en chiffre)

Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet

Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

D'autres questions en relation :

• droit au congeé payé en arret maladie
• Mise à pied suite au vol d’un de mes outils de travail
• Reprise ancienneté
• Crée une SARL avant sa rupture conventionnelle et droit au chômage
• [Résolu] CDD de remplacement - temps partiel - terme imprécis : rupture anticipée
• [Résolu] Aide et renseignements pour le délai de prévenance
• [Résolu] Démission préavis 3 mois avec congés + jours fériés

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Fonctionnaire, agent public, contractuel ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page