Perte de 60de chèques repas car on veut changer mon horaire

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Perte de 60de chèques repas car on veut changer mon horaire

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Cidilou Le 14-10-2021 à 18:01

Bonjour,

Voilà,je fais un 25 heures/s donc 5h/j,je suis lié à un contrat qui stipule bien mon horaire. Or mon chef veut changer mon horaire a sa convenance,3jours à 8h et 2jours congés. Mais il faut savoir que dans l histoire si je le suis je perds 60par mois et 1 heure de travail par semaine. Donc vous pouvez vous imaginez que je ne suis pas du tout d accord avec lui. Que puis-je faire ?

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Math64 · Answer 1 · Le 14-10-2021 à 18:04

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Math64 Le 14-10-2021 à 18:04

+ 1000 messages

Bonjour,

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Cidilou Le 14-10-2021 à 20:27

Tout d abord je vous remercie d avoir répondu. Mais sur qu elle critère puis je m appuyer pour refuser car mon chef va me le demander car pour lui une perte d argent n est pas une cause favorable. Il n arrête pas de dire que pour la loi je dois être à la disposition des besoins qui concerne la charge de travail

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Moderateur

Math64 Le 14-10-2021 à 21:58

1 - "Il n arrête pas de dire que pour la loi je dois être à la disposition des besoins qui concerne la charge de travail""

Demandez-lui de vous le sourcer/prouver. Il sera bien ennuyé.
Par contre, la loi interdit l'esclavage, il serait grand temps qu'il s'en rende compte! Du grand n'importe quoi! S'il persiste, rappelez-lui que de nombreux syndicats accepteraient volontiers votre rencontre pour vous accompagner et renseigner dans vos droits.

". Mais sur qu elle critère puis je m appuyer pour refuser"
Votre contrat de travail, tout simplement. il s'impose aux deux parties, vous comme l'employeur.

S'il vous répond qu'il modifie comme il veut, vous lui répondez que dans ce cas vous aussi et demandez un salaire doublé. Aucune raison que il soit le seul à s'arranger avec le contrat/la loi.

Enfin, la loi, elle est la même pour tous. Ne croyez pas l'employeur sur parole, rencontrez des syndicats/avocats, ce sont les mieux pour vous renseigner sur vos droits et devoirs.

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Cidilou Le 15-10-2021 à 07:13

OK merci beaucoup pour vos réponses je me sent plus forte pour l affronter si il persiste dans de ce sens je ferais appel au syndicat. En tout cas je vous remercie de tout c?ur pour cette reponse rapide et surtout je vous tient au courant de la suite. Bonne journée

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Cidilou · Answer 2 · Le 14-10-2021 à 20:27

Tout d abord je vous remercie d avoir répondu. Mais sur qu elle critère puis je m appuyer pour refuser car mon chef va me le demander car pour lui une perte d argent n est pas une cause favorable. Il n arrête pas de dire que pour la loi je dois être à la disposition des besoins qui concerne la charge de travail

Math64 · Answer 3 · Le 14-10-2021 à 21:58

1 - "Il n arrête pas de dire que pour la loi je dois être à la disposition des besoins qui concerne la charge de travail""

Demandez-lui de vous le sourcer/prouver. Il sera bien ennuyé.
Par contre, la loi interdit l'esclavage, il serait grand temps qu'il s'en rende compte! Du grand n'importe quoi! S'il persiste, rappelez-lui que de nombreux syndicats accepteraient volontiers votre rencontre pour vous accompagner et renseigner dans vos droits.

". Mais sur qu elle critère puis je m appuyer pour refuser"
Votre contrat de travail, tout simplement. il s'impose aux deux parties, vous comme l'employeur.

S'il vous répond qu'il modifie comme il veut, vous lui répondez que dans ce cas vous aussi et demandez un salaire doublé. Aucune raison que il soit le seul à s'arranger avec le contrat/la loi.

Enfin, la loi, elle est la même pour tous. Ne croyez pas l'employeur sur parole, rencontrez des syndicats/avocats, ce sont les mieux pour vous renseigner sur vos droits et devoirs.

Cidilou · Answer 4 · Le 15-10-2021 à 07:13

OK merci beaucoup pour vos réponses je me sent plus forte pour l affronter si il persiste dans de ce sens je ferais appel au syndicat. En tout cas je vous remercie de tout c?ur pour cette reponse rapide et surtout je vous tient au courant de la suite. Bonne journée

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