Démission d'un CDI pour un CDD, quels droits au chômage ?

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tommy69 Le 13-10-2022 à 18:46

Bonjour,

J'ai quitté un CDI à temps partiel pour trouver un cdd en temps plein pendant au minimum 4 mois pour pouvoir mettre de côté, toucher le chômage et me réorienter professionnellement.

Après 17 jours de battements de la fin offciellle de mon CDI, j'ai trouvé un CDD mais l'employeur me dit qu'il ne peut pas m'embaucher tout de suite en CDD et que je dois passer par une agence d'interim pour les deux semaines du mois qu'il reste.

Vais-je perdre mes Droits au chomage à cause de ces deux semaines d'interim vu que je ne vais pas enchainer directement du CDI au CDD ?

Je dois commencé lundi et je stress beaucoup car si c'est le cas, il faudra que je trouve un autre emploi, je ne peux pas me permettre de perdre mes droits au chomage en bossant 4 mois "pour rien"...

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milou27 · Accepted Answer · Le 13-10-2022 à 18:58

Bonjour

Pour retrouver des droits au chomage indemnisé à la suite d'une démission , il faut retravailler au moins 65 jours ou bien 455 heures ( 3 mois - tous emplois repris confondus) et ne pas mettre fin volontairement à un emploi repris (fin de CDD ou mission d'interim)

Peu importe le délai de battement de 17 jours entre la fin du CDI et l'embauche en CDD ou bien le battement entre 2 emplois repris .

Vous confondez avec une autre règle de Pole emploi: la démission d"un emploi occupé pendant au moins 3 ans pour reprendre un CDI : droit au chomage indemnisé
si le CDI est rompu par l'employeur à n'importe quelle date (avant ou après 65 jours de travail) à condition ne pas trop tarder à reprendre un CDi

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