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AL0304 Le 16-10-2021 à 19:39
Je souhaiterais avoir une précision sur le congé parental. Lorsque la salariée a au moins un an d'ancienneté à la naissance de l'enfant, le congé parental peut il être refuse par l'employeur ? Par ailleurs, dans le cas d'un congé parental à temps partiel, la salariée peut elle choisir (sans que l'employeur puisse s'y opposer) le temps de travail (50%, 60% etc) ou bien l'employeur peut il imposer par exemple un temps de travail d'au moins 80 % ?
Je vous remercie d'avance pour vos conseils.
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FD Le 17-10-2021 à 07:15
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