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Visiteur

Le 08-05-2021 à 16:59

Bonjour,

 J'ai commencé un travail mi-janvier 2021 en CDI mi-temps en tant que "service à la personne", j'aimerai démissionner car ça se passe de plus en plus mal et je frôle la dépression, d'autant plus qu'on me propose un nouveau job vers septembre.
sur mon contrat de travail ce n'est pas préciser de délai de prévis
dans la convention collective c'est écrit seulement à partir de 6 mois d'ancienneté (1mois de prévis), alors que moi ça fais que 4 mois que j'y suis.
Je dois comprendre qu'il n'y à pas de préavis ? comment savoir ? 

merci beaucoup


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  • Moderateur

    Le 08-05-2021 à 17:32

      + 1000 messages


    Bonjour,


    Quel est l'intitulé exact de la convention collective tel que noté sur votre bulletin de paie?
    Membre

    Le 08-05-2021 à 17:39

    merci pour votre réponse
    c'est écrit " Convention Collective Nationale des Entreprises de Services à la personne (CCNSAP) n°3127 "
    0
    + -
  • Moderateur

    Le 08-05-2021 à 18:50

      + 1000 messages


    Bonjour,
    Effectivement, en dessous de 6 mois d'ancienneté, la convention collective ne prévois pas de préavis.
    Dès-lors, le Code du travail renvoi vers les usages. Soit 7 à 15 jours en moyenne dans la majorité des secteurs.
    Membre

    Le 08-05-2021 à 19:53

    Un grand merci pour votre réponse
    du coup 7 jours est le minimum à faire ? ça ne peux pas prendre effet du jour au lendemain ? 
    Savez vous comment je pourrai rédigerer dans ma lettre de démission ?
    merci encore
    Moderateur

    Le 08-05-2021 à 22:52

    Dans votre cas, lettre remise en main propres ou recommandé ar signalant que vous démissionnez à compter du j+7
    0
    + -
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