Démission période d’essai

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Lina95i Le 11-02-2024 à 23:33

Bonjour, J’ai travailler pendant 3 ans en CDI puis j’ai été licenciée ce qui m’a ouvert des Droits au chômage. Par la suite j’ai retravaillé en intérim pendant 1 an, je suis toujours restée inscrite à pôle emploi en actualisant ma situation chaque mois puis ça c’est terminer en octobre 2023. J’ai retoucher mes allocations. J’ai repris le 5 février 2024 un cdd avec une période d’essais de 15 jours, qui ne me conviens pas. Si je met fin à ma période d’essai on est actuellement le 12 février 2024, est ce que je retoucherais mes droits ?

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FD · Answer 1 · Le 12-02-2024 à 07:11

Bonjour,

*e salarié à l'initiative de la rupture de la période d’essai n'aura donc, en principe, pas le droit à l’allocation chômage.
Des exceptions sont toutefois possibles, notamment si vous êtes dans un des 17 cas de démissions dites "légitimes" admises par la réglementation (ex : suivi de conjoint suite à un déménagement, rupture de la période d’essai au cours des 65 jours premiers jours après un licenciement, une rupture conventionnelle ou une fin de CDD, etc.).
A noter que si vous étiez en cours d'indemnisation par France Travail au moment de votre démission, le versement de votre allocation ne sera pas suspendu dans trois cas :

- Si vous justifiez de moins de 65 jours (et 455 heures) travaillés depuis votre ouverture de droit ;

- Si le contrat duquel vous avez démissionné a duré moins de 8 jours calendaires ;

- Si ce contrat a représenté moins de 17 heures par semaine.

*Source: France travail

Cordialement.

milou27 · Answer 2 · Le 12-02-2024 à 07:27

Bonjour

En bref ... c'est trop tard maintenant puisqu'il s'est écoulé plus de 7 jours depuis le 5 Février ( à 1 jours près , dommage)

Essayez de négocier avec votre employeur une rupture antidatée au Vendredi 9 Février

Démission période d’essai

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