J'ai travaillé pour mon employeur à sa demande en étant en arrêt maladie, est ce légal ?

Bonjour,

Il y a deux ans, mon employeur m'a demandé de travailler alors que j'étais en arrêt maladie. Il m'avait contacté sur ma boîte email personnelle. J'ai toujours l'échange et son remerciement quant au travail effectué le jour même, deux semaines plus tard j'étais hospitalisé.

Avait il le droit ?  Je suis contractuel dans l'enseignement supérieur. Quels sont les recours possibles de mon côté ? Actuellement ils souhaitent ne pas me renouveller car "je ne communique pas assez avec mes supérieurs", je ne "m'intègre pas" et parceque je ne "réfléchis pas comme un fonctionnaire" sans être capable de me donner un exemple... alors que je me suis toujours rendu disponible pour lui et l'ensemble de mes collaborateurs avec lesquels je suis très apprécié. Je soupçonne mes chefs de ne pas vouloir me renouveller afin de ne pas bénéficier d'un CDI.

Merci par avance !