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Le 31-10-2023 à 10:03

Bonjour, Cela fait plus de quatre que je travaille sur un même poste au sein d’une organisation semi publique. J’ai fait part à mon supérieur et les RH que j’avais envie de voir autre chose et que je voulais être accompagné vers d’autres opportunités en interne il y a de ça un an maintenant. Aujourd’hui, rien ne change et je suis toujours sur le même poste qui me mène au burn out. Aucune formation ne m’a été proposé par rapport à mon projet de changement de domaine, aucune proposition de mobilité, rien. Et ni ma hiérarchie ni les RH ne prennent mon sujet au sérieux tout en sachant que je suis passé par la médecine du travail. Comment puis-je faire bouger les choses légalement ? Un employé peut il rester sur un poste pendant plus de quatre ans s’il n’en n’a pas envie et qu’il souhaite une mobilité interne ? Les RH et les supérieurs doivent ils l’accompagner dans sa mobilité interne ? Car à ce jour, je postule sur pas mal de postes en interne mais je ne suis jamais contacté, ça n’aboutit pas.

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