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PROTECTION JURIDIQUE

Visiteur

Le 03-12-2023 à 19:12

Bonjour, j'ai ete poussé à la demission par mon employeur et je veux le traduire aux prud'hommes .  j'ai souscrit à une assurance protection juridique juste apres mais je n'ai pas encore demarrer l'affaire aupres d'un avocat ma question est : est ce que la protection juridique peut prendre en charge mon affaire? dans l'attente de votre reponse

 


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  • Moderateur

    Le 03-12-2023 à 19:41

      + 1000 messages


    Bonjour,


    La couverture des litiges liés au travail n'est pas systématique.
    Il vous faut donc vous référer à votre contrat, aux clauses générales et particulières.

    Ensuite, tout dépendra des élémentsécrits que vous avez en votre possession au soutien de vos prétentions.
    Visiteur

    Le 03-12-2023 à 19:50

    merci pour votre reponse je vais voir avec mon avocat
    0
    + -
  • Membre

    Le 03-12-2023 à 22:12

      + 1000 messages


    bonjour
    si vous avez souscrit une PJ après le licenciement, la PJ ne prendra pas votre dossier pour une défense, mais pourra vous apporter des informations sur la procédure à suivre
    Visiteur

    Le 04-12-2023 à 04:24

    Bonjour mais ce n'est pas un licenciement c'est une demission forcee auquelle j'ai les preuves merci pour votre reponse
    Membre

    Le 04-12-2023 à 09:44

    j'ai confondu votre départ
    que ce soit démission ou licenciement, c'est pareil pour le contrat PJ
    +1
    + -
  • Visiteur

    Le 04-12-2023 à 20:44

      visiteur


    Bonjour, j'ai demissionné le 8/11 et mon employeur m'envoi l'attestation employeur le 4/12 avec marqué prise d'acte de la rupture
    le 18/11 je lui ai envoyé un courrier pour donner les vrais raison de ma demission qui etait forcée
    et je lui ai demandé d'annuler la demission pour etre reintegrer ce qu'il a refusé 
    ma question est : qu'est qu'il doit marquer sur l'attestation pole emploi "demission ou prise d'acte" ?dans l'attente de votre reponse
    0
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