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hhg676 Le 10-01-2024 à 00:00
Je suis actuellement en accident du travail depuis plusieurs semaines et encore pour plusieurs semaines...
J'ai 4 ans d'ancienneté avec de très bons entretiens annuels
Mon accident est consécutif à une faute lourde de l'entreprise en matière de sécurité.
Il y a des rumeurs selon lesquelles l'entreprise va essayer de me licencier pour un prétexte bidon car l'entreprise à interprété certains de mes propos selon lesquelles je vais poursuivre l'entreprise en justice alors que je n'ai aucune dis cela et encore moins effectué de formation officielle...
Si je suis en arrêt, l'entreprise à t-elle le droit de "remplir" mon ea sans ma présence et collecter/interpréter des éléments sur mon travail sans que je puisse donner mon point de vue pour contextualiser les choses et éviter un procès d'intention à charge.. ?
Cordialement
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Math64 Le 10-01-2024 à 00:14
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