Rémunération variable au 30 juin N+1

 Au titre de l'année 2021, il m'a été octroyé une rémunération variable versé sur la paie de mars 2022 ainsi qu'une prime versée sur la paie de juin 2022. Dans mon contrat de travail, il est indiqué que le paiement de la prime et de la rémunération variable est conditionnée à la présence du salarié au moment de leur versement et au fait que le salarié ne soit pas démissionnaire au moment du versement.
Donc dans le cas d'une démission fin mars pour fin juin en étant présent je n'ai pas le droit à toucher la prime. 
 Que dit la JP à ce sujet? Autrement dit est-ce qu'il faut strictement appliqué les règles du contrat de travail avec mon employeur?

Merci