Accueil » Particulier » Droit du travail » Chômage

Forum Chômage - Pôle Emploi

Forum Chômage - Pôle Emploi

Vous avez une question ? Posez-la sur notre forum juridique


Eclaircissements démissions sous indemnisation

Visiteur

Le 27-03-2023 à 16:06

Bonjour,
Je suis actuellement en cdd dans la fonction publique hospitalière. Ma période d'essai est terminée. Je souhaite cependant démissionner car le poste ne me convient pas. Je suis en congé maladie depuis le 07/03. 
Etant indemnisée par Pole Emploi jusqu'au début de mon CDD (09/01/2023), est-ce que je vais pouvoir toucher de nouveau mes allocations ?
J'ai bien pris connaissance de la loi : "Si vous justifiez de moins de 65 jours (et 455 heures) travaillés depuis votre ouverture de droit.Le calcul des 65jours travaillés prend-t-il en compte les jours en arrêt de travail ?
Merci pour votre aide. 

 


Répondre au sujet

Attention : Les réponses apportées ci-dessous peuvent être juridiquement erronées.
Nous vous invitons pour toute question pouvant avoir des répercutions à consulter un Avocat.

Répondre Répondre

  • Moderateur

    Le 27-03-2023 à 18:02

      + 1000 messages


    Bonjour

    OUI - les jours en arrêt maladie pendant l'exécution d'un contrat de travail sont assimilés à des jours de travail 

    Hélàs pour vous - Une fin de préavis de démission qui intervient après 65 jours de travail vous priverait de la reprise des droits 

    Pour les retrouver, vous devrez retravailler au moins 65 jours ou 455 heures dans le secteur privé et perdre involontairement le ou les emplois repris, ( fin de CDD ou mision d'interim , etc...)

    LIEN : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F513?lang=&quest0=2&quest=
    0
    + -

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :





Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet


Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Chômage - Pôle Emploi ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page