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charleiono Le 07-11-2023 à 01:06
j'ai travaillé pendant 5 ans en tant que directeur marketing sur Rouen. J'étais la dernière année en arrêt maladie pendant 11 mois puis j'ai quitté mon travail.
J'ai trouvé un nouvel emploi. Or ils veulent mener une enquête et contacter mon dernier employeur. Je n'ai pas parlé de mon arrêt maladie. Je souhaite savoir si les RH de ma dernière boite ont le droit de communiquer cette information?
En effet, un arrêt de près d'un an peut mettre un doute dans la tête de la nouvelle société et donc compromettre mes chances. Je ne souhaite pas que cette information soit communiquée. Existe-il une solution?
Par avance je vous remercie.
Charles
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Math64 Le 07-11-2023 à 01:33
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