Réclamation d'indemnites percues pour cause d'erreur technique

Bonjour,J'ai bénéficié d'un plan de départ dans le cadre d'une rupture conventionnelle collective qui s'est terminée en novembre 2020. Mon ancien employeur vient de m'envoyer une lettre recommandée pour m'expliquer qu'il y a eu une erreur technique et que le montant percu etait erroné. Il me reclame la restitution du trop percu. A t'il le droit de revenir sur le montant versé ? Y a t'il un texte de loi qui couvre ce type d'erreur ? Quelle est la durée légale qui autorise mon ex-employeur à réclamer des sommes trop percues ?
Merci pour votre réponse