retraite

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  milou27 Le 31-07-2022 à 10:56

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour
  
  L'employeur peut vous obliger à effectuer votre préavis mais après un arrêt maladie depuis 1 an et à la veille de partir en retraite , je ne pense pas qu'il fasse des difficultés pour vous dispenser de préavis 
  
  Toutefois, Il se peut qu'il vous demande de poser vos congès payés à la place  
  
  Je n'ose même pas penser qu'il irait jusqu'à excercer un recours (via les prud'hommes) si il tient absolument à ce que vous affectuiez le préavis (procédure trop fastidieuse à mener) 

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• Visiteur

  Chloepapaye33 Le 09-03-2023 à 20:27

    visiteur

  
  

  Bonsoir, je vais parler au nom de mon père. Il a 62 ans et il se bat depuis presque 1 an pour obtenir sa retraite à taux pleins. Mais la carsat et lurssaf refusent de lui valider 5 années. 
  Pendant ces 5 années en question il avait une entreprise d'électricien et sur son kbis il y a marqué ' profession libérale' ce qui n'est pas du tout le cas. Il a donc cotiser au rsi pendant 5 ans mais la carsat et lurssaf lui disent qu'il aurait du cotiser à la cipav et non au rsi car il était marqué comme profession libérale..mais il a quand même cotisé pour sa retraite. 
  Quel recours avons nous ? Je vous remercie 

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  Moderateur

  Zen Maritime Le 10-03-2023 à 01:44

  Bonjour,
  
  Votre père exerçait sa profession sous statut de société, enregistrée au Registre du Commerce et des Sociétés (RCS) puisque c'est la condition pour obtenir un Kbis. Reste à comprendre quel type de société et avec quel objet social il avait créé pour se retrouver avec un extrait d'immatriculation de professionnel libéral (!?) son extrait Kbis ne le détaille-t-il pas..?

  
  cordialement
  zen maritime 

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