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[Résolu] trimestres année de départ retraite

Visiteur

Le 19-03-2024 à 18:34

Bonjour,
je vais partir à la retraite le 1er mai 2025. je sais que les trimestres de la dernière année ne sont pas validés en fonction du montant gagné mais doivent etre travaillés en totalité .
ce que j'ignore c'est ci cela concerne uniquement 2025 ou si cela concerne la période mai 2024 à mai 2025 ?
je souhaiterai en effet arrêter de travail mi 2024, puisque j'aurais gagné suffisemment pour valider mes 4 trimestres de l'année, et attendre ensuite ma retraite sans travailler.
merci

 


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  • Membre

    Le 19-03-2024 à 18:56

      + 50 messages


    On compte chaque année civile indépendamment. Pour valider des trimestres en 2025 il faut gagner le/s montant/s validant 1 ou n trimestres, et que le trimestre civil soit terminé. Au 1er mai 2025 on peut donc valider qu'un trimestre si on a gagné un salaire suffisant.
    En 2024, si départ en 2025, il suffit de gagner 4 fois 1 747,50 euros soit 6 990 euros pour valider les 4 trimestres. Une fois la somme atteinte, on peut arréter de travailler.
    Membre

    Le 19-03-2024 à 18:59

    6 990 euros soumis à cotisation veillesse. Attention au PMSS.
    Membre

    Le 19-03-2024 à 19:12

    cela confirme ce que j'avais compris, je pourrai donc m'arrêter de travailler courant 2024, je validerai ainsi les 4 derniers trimestres qui me manquent, et je n'aurai pas besoin de travailler en 2025. merci pour votre réponse
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  • Visiteur

    Le 19-03-2024 à 19:03

      + 350 messages


    En arrêtant de travailler en 2024 (peu importe la date), vous ne validerez aucun trimestres sur l'année 2025.
    Membre

    Le 19-03-2024 à 19:10

    merci pour votre réponse, je n'aurai pas besoin de valider de trimestres en 2025, j'aurais déjà tous mes trimestres en 2024, d'où mon souhait de m'arrêter courant 2024.
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  • Visiteur

    Le 20-03-2024 à 10:35

      + 350 messages


    Vous nuirez peut-être légèrement au montant de votre retraite car avec 5mois de salaire, l'année 2024a peu de chance de se retrouver parmi les meilleures. Et vous pouvez aussi vous priver d'une indemnité de départ en retraite : en arrêtant de travailler, vous mettez fin à votre contrat de travail par une démission, et l'employeur ne vous doit rien. Si vous le quittez parce que vous prenez votre retraite, alors il vous doit une indemnité de départ à la retraite qui peut représenter selon l'ancienneté et la convention d'entreprise l'équivalent de 2 ou 3 salaires mensuels et parfois même davantage.
    Membre

    Le 20-03-2024 à 17:50

    Je n'aurai rien de tout ça, contractuelle de la fonction publique en cdd, pas de prime de départ à la retraite, petit salaire qui de toute façon ne rentrera pas dans mes 25 meilleures années et qui heureusement elles sont bonnes, j'avais déjà réfléchi à tout ça, je voulais juste être certaine d'avoir tous mes trimestres avant de démissionner ça sera le cas, je viens d'avoir la confirmation écrite de la cnav, enfin ! merci à tous
    0
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