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Contrat 39h mais fiche de paie 46h

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Visiteur

Le 24-01-2023 à 10:37

Bonjour,

Salarié en CDI depuis 5 ans je suis en contrat 39h.
Il y a 2 ans j'ai été augmenté sans avoir le choix en passant à 46h sur ma fiche de paye, tout en restant sur 39h effective. 
Voici le détail :
salaire de base 151.67h

Heures mensuelles majorées 25% 34.67h

Heures mensuelles majorées 50% 13.00h

Sous total Salaire de base 199.34h

Ma question est la suivante :
Ma cotisation retraite / chômage prend elle bien en compte toutes ces heures svp ? 

Merci d'avance 


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  • Moderateur

    Le 24-01-2023 à 17:48

      + 1000 messages


    Bonjour,

    OUI - vos cotisations retraite tiennent compte des heures supp effectuées 

    Vous pouvez le vérifier en regardant le salaire brut pris en compte pour calculer les cotisations sociales dont celles des divers régimes de retraite 
    0
    + -

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