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NatSims12 Le 31-01-2024 à 12:21
Je me permets de vous contacter afin de vous demander des renseignements concernant ma situation, si cela est possible.
J'ai été déclaré ce mois-ci inapte à mon poste de travail, avec une impossibilité de reclassement et j'ai reçu une convocation à un entretien préalable au licenciement de la part de mon employeur.
Je souhaiterais savoir si ma présence à cet entretien est obligatoire/nécessaire étant donné que mon reclassement soit impossible ? La convocation est a 10h00, et étant en arrêt maladie, je suis dans l'impossibilité de me déplacer à cette heure-ci (Obligation de rester a mon domicile entre 09h00 et 11h00, et entre 14h00 et 16h00, sauf en cas de rendez vous médical lié a mon arrêt). J'ai également un rendez vous médical a cette date à 10h30.
J'ai également un nombre assez important de rendez vous médicaux ce mois-ci, et avec les conditions de mon arrêt maladie, cela risque de rendre le report de l'entretien compliqué.
En vous remerciant par avance pour votre attention et pour votre assistance.
Attention : Les réponses apportées ci-dessous peuvent être juridiquement erronées.
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