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Refus congés payés

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Visiteur

Le 06-09-2021 à 10:42

Bonjour,

 Mon employeur vient de me refuser de prendre mes congés estivaux car je ne respecte pas le délai de prévenance de 2 mois, sauf que j'étais en accident de travail depuis janvier et j'avais posé mes congés en août et ma demande avait été faite en mai mais je ne savais pas que mon arrêt serait prolongé en août. Ma question est à t il le droit de me refuser mes congés estivaux 
Cordialement 


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  • Moderateur

    Le 06-09-2021 à 11:54

      + 1000 messages


    Bonjour.

    D'où sort ce délai de deux mois ?

    La loi n'a prévu des délais que pour l'employeur.

    Ceci dit, la loi précise aussi que c'est l'employeur qui décide des dates de congés.

    Attention toutefois, il doit impérativement vous accorder deux semaines de suite entre mai et octobre.

    Cdt.
    Visiteur

    Le 06-09-2021 à 12:53

    Bonjour 
    Les 2 mois sont spécifiés sur mon contrat. Il vient à l'instant de me répondre et m'imposer mes congés en octobre. J'ai lu sur plusieurs sites que si mes congés ont été posées et acceptées que ceux ci doivent être reportés aussitôt l'arrêt terminé, est-ce vrai ?
    0
    + -
  • Visiteur

    Le 12-09-2021 à 13:43

      visiteur


    CDD janvier et CDD février  puis j ai commencé le 1er mars apprentissage et mi septembre toujours pas eu de congés ?  Pas de réponse.  l employeur doit me donner des congés entre mai et septembre ?  les autres employés ont eu leur congés. je pense lui envoyer un 2 ème mail voir prud'homme 
    0
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