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Marc1978 Le 13-03-2022 à 19:53
Je travaille dans une association. Le climat y est délétère depuis plusieurs mois.
Le directeur après avoir indiqué en réunion qu'il exploserait notre service. Il nous impose aujourd'hui des objectifs individuels absolument inatteignable : 12 fois plus que nos résultats de l'an dernier.
Je précise que nous ne percevons jamais de prime sur objectif. Ces nouveaux objectifs n'ont la non plus été accompagné d'une proposition de prime. Un employeurs en milieu associatif a t-il le droit de fixer des objectifs ? Comment faire lorsqu'il sont irréalisables ?
Notre structure est suivie depuis plusieurs années par l'inspection du travailmais rien ne bouge cela a même empiré les choses. 15% de nos effectifs ont démissionné le mois dernier.
Que pouvons nous faire?
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Math64 Le 13-03-2022 à 20:35
+ 1000 messages
Marc1978 Le 13-03-2022 à 20:53
Math64 Le 13-03-2022 à 20:56
Marc1978 Le 13-03-2022 à 21:29
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