Accueil » Particulier » Droit du travail » Santé, hygiène, sécurité

Forum Forum Maladie - Accident

Forum Maladie & Santé au Travail

Vous avez une question ? Posez-la sur notre forum juridique


En maladie ALD depuis le 25 août 2020

Visiteur

Le 28-02-2023 à 13:53

Bonjour, je suis en ALD depuis le 25 août 2020 et je vais être licencié pour inaptitude à mon poste de travail aurais je droit au chômage après ce licenciement sachant que j’ai travaillé dans cette entreprise plus de 10 ans , merci pour votre réponse

Répondre au sujet

Attention : Les réponses apportées ci-dessous peuvent être juridiquement erronées.
Nous vous invitons pour toute question pouvant avoir des répercutions à consulter un Avocat.

Répondre Répondre

  • Moderateur

    Le 01-03-2023 à 04:05

      + 1000 messages


    Bonjour,

    N'importe quel licenciement, peu importe ce qui en est la cause, est une perte non volontaire d'emploi qui permet de s'inscrire au Pôle Emploi et d'obtenir l'allocation d'assurance chômage. Et en ce qui concerne l'inaptitude comprenez que c'est une inaptitude à votre emploi actuel, dans votre entreprise actuelle, ce n'est pas une inaptitude au travail en général, ce sera à vous avec votre agent conseiller au Pôle Emploi de définir quel type d'emploi vous pourrez rechercher.

    A noter, au sujet de votre ALD, il s'agit d'un dispositif de prise en charge en termes d'Assurance Maladie et cela ne regarde donc pas a priori le Pôle Emploi, sauf si vous vous jugez utile d'en parler, mais en sachant que la maladie qui est à l'origine de l'ALD est une donnée personnelle de santé, confidentielle, il vous appartient d'en parler ou non.

    cordialement
    zen maritime 
    Membre

    Le 01-03-2023 à 09:45

    Merci pour votre réponse très claire , puis je savoir comment mon allocation chômage sera calculée? Bien à vous
    0
    + -

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :





Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet


Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Maladie & Santé au Travail ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page