Requalification contrat d'apprentissage en CDI

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Lstna Le 23-05-2024 à 10:51

Bonjour,

J'ai été embauché en contrat d'apprentissage pour préparer le titre professionnel d'Assistante RH du 06/09/2021 au 30/09/2022 dans une agence de service à la personne .J'ai été embauché sur un poste d'assistante d'agence, hors personne ne m'avait signalé que les tâches RH étaient faites par des assistante RH situé au siège et que donc rien ne se faisait en agence.

Je n'ai donc pas été formée sur les compétences que je devais acquérir dans le cadre de mon contrat d'apprentissage.
J'ai tout de même réussi à obtenir de justesse mon titre car je suis tombée enceinte durant mon contrat d'apprentissage et j'ai donc profité de mon congé maternité pour réviser.

Est il possible de demander la requelification de mon contrat d'apprentissage en CDI ?

De plus, comme j'étais en congé maternité au moment de la fin de mon contrat, si une requalification avait lieu, le fait d'être en congé maternité au moment de la fin de mon contrat entraîne-t-il un licenciement sans cause réelle et sérieuse frappé de nullité ?

Par avance, merci !

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