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Idées Reçues Embauche, Contrat de Travail

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Affirmation Date Participants
Je suis anglais, je viens de trouver un emploi en France. Mon contrat de travail doit être rédigé en anglais. 12/12/2011 155
Enceinte, je suis tenue d’informer mon employeur de ma grossesse lors de mon entretien d’embauche. 12/12/2011 143
Le Code du travail fixe la durée de la période d'essai pour tous les types de contrat. 12/12/2011 197
Je ne peux pas être employé en CDD pour : 24/06/2012 146
Je suis en intérim. La convention collective à laquelle je dois me référer est : 09/12/2011 2020
Le fait de mentir à un entretien d’embauche constitue automatiquement une faute grave justifiant un licenciement : 05/12/2011 188
Lors d’un entretien d’embauche, l’employeur peut m’interroger sur : 09/12/2011 138
Je viens de signer un CDI et vais commencer à travailler. J’attends toutefois la réponse pour un poste qui m’intéresse davantage. Si cette réponse est positive, je ne peux pas rompre mon contrat. 01/07/2012 213
Le CDD se transforme automatiquement en CDI au bout de 3 CDD. 05/12/2011 178
Le Code du travail impose à l'employeur de vous informer du renouvellement de votre CDD ou de la fin du CDD : 05/12/2011 265
La période probatoire est : 14/11/2011 16433
Mon employeur ne pourra jamais me licencier pour avoir menti sur mon CV car il lui appartient de vérifier les informations données 07/11/2011 20156
Mon employeur peut me demander l'extrait de mon casier judiciaire lors de mon embauche 21/10/2011 21725
Le Code du travail ne fixe pas de période d'essai pour le salarié embauché en CDD. Le CDD étant de courte durée. 09/12/2011 16883
Offre d’emploi et promesse d’embauche renvoie à deux notions différentes 09/12/2011 15443

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