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Les documents juridiques pour faire valoir vos droits

Évitez de longues recherches juridiques ! Notre équipe de juristes décrypte pour vous l'actualité juridique et met à votre disposition des documents à jour des dernières lois : des dossiers, des modèles de lettres et contrats et votre convention collective à jour des derniers accords.

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    illustration pour Réforme de l'Assurance chômage : du nouveau en matière de rupture conventionnelle en 2026 !

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    Droit du travail

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    Réformes

    Rupture du contrat de travail

    Réforme de l'Assurance chômage : du nouveau en matière de rupture conventionnelle en 2026 !

    Rédigé par Alexandra Marion, mis à jour le 26/06/2026

    L'Assurance chômage a fait l'objet de nombreuses réformes ces dernières années. La dernière en date a été actée par l'agrément de la nouvelle convention d'Assurance chômage du 15 novembre 2024. Elle est entrée en vigueur au 1er janvier 2025 et l'application effective de certaines mesures s'est poursuivie jusqu'au 1er septembre 2025. En 2026 encore, les droits au chômage des...

    illustration pour Congés payés pendant le préavis de démission : possibilités et impacts

    Actualité

    Rupture du contrat de travail

    Droit du travail

    Particulier

    Démission

    Congés payés

    Congés payés pendant le préavis de démission : possibilités et impacts

    Rédigé par Valentin Bosseno, mis à jour le 26/06/2026

    Lorsqu'un salarié démissionne de son poste de travail, il peut être contraint d'effectuer un préavis. Cette période peut-elle être réduite si le salarié prend des congés payés ? L'employeur peut-il lui imposer d'en prendre ? Nous faisons le point sur les règles applicables en matière de congés payés et de préavis lors d'une démission !

    illustration pour Tenue vestimentaire au travail : quelles sont les règles applicables par l'employeur ?

    Actualité

    Droit du travail

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    Professionnel

    Mise en conformité

    Tenue vestimentaire au travail : quelles sont les règles applicables par l'employeur ?

    Rédigé par Valentin Bosseno, mis à jour le 25/06/2026

    Il est essentiel de respecter la liberté de choix des employés en ce qui concerne leur tenue vestimentaire sur leur lieu de travail. Mais quelles sont les prérogatives d'un employeur pour exiger des règles de tenue au sein de son entreprise ? Pour assurer un environnement professionnel adéquat, il est possible de définir les normes et les attentes en matière de tenue vestimentaire au...

    illustration pour Congés exceptionnels pour événements familiaux (mariage, décès) : toutes les durées

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    Particulier

    Droit du travail

    Congés payés

    Congés exceptionnels

    Congés exceptionnels pour événements familiaux (mariage, décès) : toutes les durées

    Rédigé par Alexandra Marion, mis à jour le 22/06/2026

    Pour permettre aux salariés d'articuler leur vie professionnelle avec leur vie personnelle et familiale, le législateur leur octroie des congés dont la durée et les conséquences sur leur contrat de travail diffèrent selon la nature de l'événement. Allongement de certaines durées, protection contre le licenciement, droit au télétravail et au renouvellement du bail d'habitation, etc....

    illustration pour Parents d'enfants atteints d'un cancer, d'une maladie grave ou d'un handicap : les nouveaux droits

    Actualité

    Professionnel

    Particulier

    Droit du travail

    Congés exceptionnels

    Famille et enfants

    Parents d'enfants atteints d'un cancer, d'une maladie grave ou d'un handicap : les nouveaux droits

    Rédigé par Yoan El Hadjjam, mis à jour le 22/06/2026

    Depuis le 14 juin 2026, la protection des parents d'enfants atteints d'un cancer, d'une maladie grave ou d'un handicap a été renforcée par le législateur. Juritravail vous propose un aperçu des dispositions impactant directement les entreprises et leurs salariés.

    illustration pour Prime de vacances : comment en bénéficier ?

    Actualité

    Particulier

    Salaire

    Droit du travail

    Rémunération

    Primes

    Congés payés

    Prime de vacances : comment en bénéficier ?

    Rédigé par Clémence Gosset, mis à jour le 19/06/2026

    Votre budget pour les prochaines vacances est un peu serré. Peut-être aurez-vous droit à une prime de vacances pour vous faire plaisir ! Qu'est-ce qu'une prime de vacances ? Votre employeur a-t-il l'obligation de la verser ? Qui peut en bénéficier ? Quelles sont les conditions à remplir ? Juritravail vous dit tout !

    illustration pour Quelles sont les obligations du salarié envers l'employeur ?

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    Droit du travail

    Professionnel

    Particulier

    Procédures disciplinaires

    Contrats de Travail

    Clauses

    Quelles sont les obligations du salarié envers l'employeur ?

    Rédigé par Aurélie Guillon, mis à jour le 17/06/2026

    Le contrat de travail crée des obligations réciproques. Si celles de l'employeur sont souvent évoquées, le salarié, bien que titulaire de droits, doit respecter certains engagements. S'il ne les respecte pas, il encourt des sanctions disciplinaires pouvant aller jusqu'au licenciement, voire des poursuites pénales. Juritravail fait le point sur les obligations du salarié au travail !

    illustration pour Prime de rentrée scolaire ou allocation de rentrée scolaire (ARS) : conditions et montant

    Actualité

    Particulier

    Droit de la protection sociale

    Aides

    Garde d'enfants et allocations

    Droit de la famille

    Prime de rentrée scolaire ou allocation de rentrée scolaire (ARS) : conditions et montant

    Rédigé par Paul Augustin Cissé, mis à jour le 17/06/2026

    Votre enfant de 6 à 18 ans a fait sa rentrée scolaire et les frais à engager vous inquiètent ? Vous remplissez peut-être les conditions requises pour bénéficier de l'allocation de rentrée scolaire (ARS). Cette aide financière peut vous aider à couvrir une partie des dépenses de la rentrée. Détails et explications !

    illustration pour Un employeur peut-il licencier un salarié pour mésentente ?

    Actualité

    Droit du travail

    Professionnel

    Particulier

    Rupture du contrat de travail

    Licenciement économique ou personnel

    Licenciement

    Un employeur peut-il licencier un salarié pour mésentente ?

    Rédigé par Yoan El Hadjjam, mis à jour le 17/06/2026

    Comme toute collectivité, une entreprise regroupe des individus aux personnalités et caractères divers. Si certaines de ces différences sont parfois compatibles et n'empêchent pas les collaborateurs de tisser des liens, d'autres, au contraire, peuvent être à l'origine de difficultés relationnelles impactant directement le bon fonctionnement d'un service. Dans ce climat de tension,...

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    Lettre

    Droit de l'immobilier

    Droit du propriétaire

    Droit de la construction

    Particulier

    Professionnel

    Modèle de lettre de demande d’autorisation de permis de construire

    Rédigé par Noa Lelaidier, mis à jour le 18/03/2026

    Gratuit

    Notre modèle juridique pour vous aider à contester le refus de votre permis de construire Vous avez déposé une demande de permis de construire auprès de la Mairie et celle-ci vous l’a refusée. Vous voulez lui demander de revenir sur sa position. Vous avez pris la décision de contester ce refus par une mise en demeure motivée. 💡 Pour vous accompagner dans cette démarche,...

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    Gratuit

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    Lettre

    Particulier

    Droit de la famille

    Divorce et séparation

    Lettre de demande au juge de révision de la pension alimentaire

    Rédigé par Martial Moukagni-Nziengui, mis à jour le 06/03/2026

    Gratuit

    Notre modèle de lettre pour vous aider à demander la révision d'une pension alimentaire Que vous soyez débiteur ou créancier d'une pension alimentaire fixée à la suite d'une séparation ou d'un divorce, notre modèle de lettre vous accompagne dans la rédaction de votre demande de révision adressée au juge aux affaires familiales. Il vous permet de présenter clairement votre...

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    Particulier

    Droit du travail

    Rémunération

    Salaire, primes, frais pros

    Information à mon employeur de mon refus de bénéficier des titres-restaurant

    Rédigé par Clémence Gosset, mis à jour le 06/03/2026

    Gratuit

    Notre modèle juridique pour vous aider à informer votre employeur de votre refus de bénéficier des titres-restaurant Votre entreprise vous permet de bénéficier de tickets-restaurant. Après réflexion, vous voulez les refuser pour des raisons qui vous appartiennent. Quand utiliser notre modèle de lettre ? Vous venez d'arriver dans une entreprise ou y êtes salarié depuis un certain...

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    Particulier

    Droit du travail

    Rupture conventionnelle

    Rupture du contrat de travail

    Lettre de refus de candidature à la rupture conventionnelle collective

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 05/03/2026

    3,60€

    Notre modèle de lettre pour formaliser votre refus de candidature à une rupture conventionnelle collective La rupture conventionnelle collective (RCC) permet à un employeur et à des salariés volontaires de rompre le contrat de travail d’un commun accord, dans le cadre d’un accord collectif validé par l’administration. Lorsque votre entreprise a mis en place un dispositif de RCC,...

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    3,60€

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    Lettre

    Particulier

    Droit du travail

    Rupture conventionnelle

    Lettre candidature à la rupture conventionnelle collective

    Rédigé par Caroline Audenaert Filliol, mis à jour le 05/03/2026

    6€

    Notre modèle de lettre pour candidater à une rupture conventionnelle collective La rupture conventionnelle collective (RCC) permet à un employeur et à des salariés volontaires de rompre le contrat de travail d’un commun accord, dans le cadre d’un accord collectif validé par l’administration. Lorsque votre entreprise a mis en place un dispositif de RCC, les salariés concernés...

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    6€

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    Lettre

    Droit du travail

    Particulier

    Prud'hommes

    Sanctions

    Lettre de demande de conciliation devant le conseil de prud'hommes

    Rédigé par Paul Augustin Cissé, mis à jour le 02/03/2026

    Gratuit

    Notre modèle de lettre pour vous aider à contester votre avertissement Vous êtes salarié et connaissez un litige avec votre employeur. À ce sujet, vous souhaitez saisir le tribunal compétent : le conseil de prud'hommes (CPH). Quand utiliser notre modèle de lettre ? Notre modèle de lettre à télécharger vous accompagne si vous souhaitez saisir le conseil de prud'hommes (CPH)...

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    Lettre

    Droit du travail

    Particulier

    Prud'hommes

    CSE

    Délégué Syndical (DS)

    Rôles et attributions du DS

    Mandat de représentation devant le conseil de prud'hommes (CPH)

    Rédigé par Paul Augustin Cissé, mis à jour le 25/02/2026

    3,60€

    Notre modèle de mandat de représentation devant le Conseil de prud’hommes Lorsque vous êtes salarié et que vous ne pouvez pas assister à l’audience devant le Conseil de prud’hommes, il est souvent préférable de prévoir un représentant pour faire valoir vos droits en votre absence. Cette démarche permet de délivrer clairement votre mandat, de désigner une personne habilitée...

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    3,60€

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    Lettre

    Particulier

    Télétravail

    Droit du travail

    Demande d’échange avec un supérieur hiérarchique à propos du télétravail

    Rédigé par Yoan El Hadjjam, mis à jour le 12/02/2026

    3,60€

    Notre modèle juridique pour vous aider à demander un échange sur le télétravail Malgré l'entretien annuel dont vous avez droit pour discuter du télétravail, vous souhaitez solliciter un nouvel échange avec votre employeur ou votre manager pour aborder un point clé de cette organisation du travail : conditions de travail et d'activité en télétravail (demande de matériel,...

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    Lettre

    Droit du travail

    Particulier

    Télétravail

    Lettre de demande de passage en télétravail

    Rédigé par Yoan El Hadjjam, mis à jour le 12/02/2026

    3,60€

    Notre modèle juridique pour vous aider à demander un passage en télétravail Vous êtes salarié en présentiel et vous considérez que votre poste est éligible au télétravail : vous répondez aux conditions fixées par l'accord collectif ou la charte télétravail de votre entreprise ; sans accord ou charte, vous considérez que vos missions sont réalisables en télétravail...

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