Alexandra Marion
Juriste Rédactrice web
Juriste rédactrice web chez Juritravail depuis 2016, il me tient à cœur de rendre le droit accessible à tous les lecteurs et d'apporter une information juridique qui réponde aux attentes et aux besoin
Lire la suiteMes domaines de droit
Droit du Travail Salarié
Droit des Employeurs - Droit Social
Droit Représentant du Personnel : CSE, CE, DP, Syndicat, CHSCT
Congés payés & spéciaux
Mon histoire
Juriste rédactrice web chez Juritravail depuis 2016, il me tient à cœur de rendre le droit accessible à tous les lecteurs et d'apporter une information juridique qui réponde aux attentes et aux besoins de chacun. Diplômée d'une maîtrise en Droit social, j'ai pu, au cours de mes diverses expériences professionnelles, conseiller tant les particuliers que les dirigeants d'entreprise sur la législation applicable en Droit du travail et en Droit de la Sécurité Sociale. J'ai également développé une expertise juridique dans le domaine de la protection sociale complémentaire.
Mes derniers articles
Travail de nuit : définition, mise en place, rémunération...tout savoir !
Qu'est-ce que le travail de nuit ? Quels sont les horaires de nuit ? A partir de quelle heure sont les heures de nuit ? Le travail de nuit est ...
Actualite - Publié le 17/09/2022
Consulter
Dénoncer un accord d’entreprise : 6 points essentiels à connaître
Tous les accords collectifs d'entreprise peuvent-ils être dénoncés ? Les accords d'entreprise peuvent être conclus pour une durée déterminée ou pour u
Actualite - Publié le 15/09/2022
Consulter
Réforme de l'assurance chômage : où en est-on en 2022 ?
A retenir : Le Projet de loi portant mesures d'urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi prévoit la ...
Actualite - Publié le 12/09/2022
Consulter
Comment gérer les RTT dans l'entreprise ?
A retenir : La Loi du 16 août 2022 de finances rectificative pour 2022 prévoit un dispositif de rachat des RTT pour les entreprises. ...
Actualite - Publié le 06/09/2022
Consulter
Fixer la rémunération de votre salarié : 5 points essentiels
Par principe, vous êtes libre de déterminer la rémunération de votre salarié. En effet, lors de l'embauche c'est à vous employeur qu'il revient de fix
Actualite - Publié le 02/09/2022
Consulter
La "Grande Démission" : comment garder ses salariés ?
Qu'est-ce que le phénomène de la "Grande démission" importé des Etats-Unis ? La Grande Démission s'est-elle installée en France ? La "Grande démission
Actualite - Publié le 02/09/2022
Consulter
Aide à l'embauche des jeunes de moins de 26 ans : dispositif fermé depuis le 31 mai 2021 !
A retenir : Le dispositif d'aide à l'embauche des jeunes de moins de 26 ans mis en place pour favoriser leur insertion professionnelle, est ...
Actualite - Publié le 02/09/2022
Consulter
Discours d'Emmanuel Macron le 14 juillet : les principales annonces à retenir
Une réforme du marché du travail présentée dès l'été 2022 Le président de la République a assuré que la meilleure réponse au pouvoir d'achat, c'est le
Actualite - Publié le 22/07/2022
Consulter
Canicule au travail : 10 mesures pour protéger vos salariés
10 mesures à appliquer pour lutter contre la canicule et les fortes chaleurs L'employeur doit veiller à la santé et à la sécurité de ses salariés (1).
Actualite - Publié le 18/07/2022
Consulter
Recrutez un alternant (apprenti ou contrat pro) pour la rentrée !
Quelle entreprise peut recruter un alternant ? Tout employeur privé a la possibilité de conclure un contrat d'alternance (contrat d'apprentissage ou c
Actualite - Publié le 12/07/2022
Consulter
Promesse d'embauche : modèle, valeur... tout ce qu'il faut savoir !
La promesse d'embauche : définition et valeur juridique Constituait une promesse d'embauche valant contrat de travail, l'écrit qui précisait l'emploi
Actualite - Publié le 23/06/2022
Consulter
Embauche d'un mineur : quel âge minimum et conditions ?
Peut-on faire travailler un mineur ? Puis-je embaucher un mineur ? La réponse est oui ! Une entreprise peut faire travailler un mineur mais dans un ca
Actualite - Publié le 23/06/2022
Consulter
La surveillance du télétravail : droits et limites des employeurs
Surveillance en télétravail : que dit la loi ? Quelles sont les obligations de l'employeur ? Il faut bien le reconnaître, le télétravail présente de n
Actualite - Publié le 21/06/2022
Consulter
Titre-mobilité : le nouvel outil pour les frais de transports des salariés
Le titre-mobilité : qu'est-ce que c'est ? Chèque mobilité, comment ça marche ? Le titre-mobilité est en vigueur depuis le 1er janvier 2022. Dématérial
Actualite - Publié le 10/06/2022
Consulter
Versement mobilité : tout ce qu'il faut savoir !
Qu'est-ce que le versement mobilité ? Le versement mobilité est une contribution locale servant à financer les transports en commun dans les régions,
Actualite - Publié le 10/06/2022
Consulter
Embauche d'un salarié étranger : tout ce qu'il faut savoir !
A quelles conditions un employeur peut-il recruter un travailleur étranger ? Tout ressortissant communautaire et assimilé (ressortissant d'un pays mem
Actualite - Publié le 10/06/2022
Consulter
Droit de retrait chaleur et canicule : tout ce qu'il faut savoir
Peut-on quitter son poste de travail en raison de la canicule ? Quelle température maximale pour travailler ? La loi ne prévoit aucune disposition pe
Actualite - Publié le 08/06/2022
Consulter
Commerçants, e-commerçants : préparer les soldes d'été 2022 et respecter la loi
A retenir : Depuis le 28 mai 2022, de nouvelles règles s'appliquent en matière de réduction de prix. Pour toute réduction de prix sur ...
Actualite - Publié le 08/06/2022
Consulter
Harcèlement moral au travail : définition et moyens pour se défendre
Qu'est-ce que le harcèlement moral ? Définition Le harcèlement moral se traduit par des agissements répétés qui ont pour objet ou pour effet une dégra
Actualite - Publié le 17/05/2022
Consulter
Salaires minima prévus par la Convention collective des bureaux d’études techniques (Syntec-Cinov)
Salaire minimum conventionnel bureaux d'études techniques : comment est-il calculé ? Dans le secteur Syntec-Cinov, le salaire minimum conventionnel (s
Actualite - Publié le 10/05/2022
ConsulterMes articles les plus lus
Travail de nuit : définition, mise en place, rémunération...tout savoir !
Qu'est-ce que le travail de nuit ? Quels sont les horaires de nuit ? A partir de quelle heure sont les heures de nuit ? Le travail de nuit est ...
Actualite - Publié le 17/09/2022
Consulter
Dénoncer un accord d’entreprise : 6 points essentiels à connaître
Tous les accords collectifs d'entreprise peuvent-ils être dénoncés ? Les accords d'entreprise peuvent être conclus pour une durée déterminée ou pour u
Actualite - Publié le 15/09/2022
Consulter
Réforme de l'assurance chômage : où en est-on en 2022 ?
A retenir : Le Projet de loi portant mesures d'urgence relatives au fonctionnement du marché du travail en vue du plein emploi prévoit la ...
Actualite - Publié le 12/09/2022
Consulter
Comment gérer les RTT dans l'entreprise ?
A retenir : La Loi du 16 août 2022 de finances rectificative pour 2022 prévoit un dispositif de rachat des RTT pour les entreprises. ...
Actualite - Publié le 06/09/2022
Consulter
Fixer la rémunération de votre salarié : 5 points essentiels
Par principe, vous êtes libre de déterminer la rémunération de votre salarié. En effet, lors de l'embauche c'est à vous employeur qu'il revient de fix
Actualite - Publié le 02/09/2022
Consulter
La "Grande Démission" : comment garder ses salariés ?
Qu'est-ce que le phénomène de la "Grande démission" importé des Etats-Unis ? La Grande Démission s'est-elle installée en France ? La "Grande démission
Actualite - Publié le 02/09/2022
Consulter
Aide à l'embauche des jeunes de moins de 26 ans : dispositif fermé depuis le 31 mai 2021 !
A retenir : Le dispositif d'aide à l'embauche des jeunes de moins de 26 ans mis en place pour favoriser leur insertion professionnelle, est ...
Actualite - Publié le 02/09/2022
Consulter
Discours d'Emmanuel Macron le 14 juillet : les principales annonces à retenir
Une réforme du marché du travail présentée dès l'été 2022 Le président de la République a assuré que la meilleure réponse au pouvoir d'achat, c'est le
Actualite - Publié le 22/07/2022
Consulter
Canicule au travail : 10 mesures pour protéger vos salariés
10 mesures à appliquer pour lutter contre la canicule et les fortes chaleurs L'employeur doit veiller à la santé et à la sécurité de ses salariés (1).
Actualite - Publié le 18/07/2022
Consulter
Recrutez un alternant (apprenti ou contrat pro) pour la rentrée !
Quelle entreprise peut recruter un alternant ? Tout employeur privé a la possibilité de conclure un contrat d'alternance (contrat d'apprentissage ou c
Actualite - Publié le 12/07/2022
Consulter
Promesse d'embauche : modèle, valeur... tout ce qu'il faut savoir !
La promesse d'embauche : définition et valeur juridique Constituait une promesse d'embauche valant contrat de travail, l'écrit qui précisait l'emploi
Actualite - Publié le 23/06/2022
Consulter
Embauche d'un mineur : quel âge minimum et conditions ?
Peut-on faire travailler un mineur ? Puis-je embaucher un mineur ? La réponse est oui ! Une entreprise peut faire travailler un mineur mais dans un ca
Actualite - Publié le 23/06/2022
Consulter
La surveillance du télétravail : droits et limites des employeurs
Surveillance en télétravail : que dit la loi ? Quelles sont les obligations de l'employeur ? Il faut bien le reconnaître, le télétravail présente de n
Actualite - Publié le 21/06/2022
Consulter
Titre-mobilité : le nouvel outil pour les frais de transports des salariés
Le titre-mobilité : qu'est-ce que c'est ? Chèque mobilité, comment ça marche ? Le titre-mobilité est en vigueur depuis le 1er janvier 2022. Dématérial
Actualite - Publié le 10/06/2022
Consulter
Versement mobilité : tout ce qu'il faut savoir !
Qu'est-ce que le versement mobilité ? Le versement mobilité est une contribution locale servant à financer les transports en commun dans les régions,
Actualite - Publié le 10/06/2022
Consulter
Embauche d'un salarié étranger : tout ce qu'il faut savoir !
A quelles conditions un employeur peut-il recruter un travailleur étranger ? Tout ressortissant communautaire et assimilé (ressortissant d'un pays mem
Actualite - Publié le 10/06/2022
Consulter
Droit de retrait chaleur et canicule : tout ce qu'il faut savoir
Peut-on quitter son poste de travail en raison de la canicule ? Quelle température maximale pour travailler ? La loi ne prévoit aucune disposition pe
Actualite - Publié le 08/06/2022
Consulter
Commerçants, e-commerçants : préparer les soldes d'été 2022 et respecter la loi
A retenir : Depuis le 28 mai 2022, de nouvelles règles s'appliquent en matière de réduction de prix. Pour toute réduction de prix sur ...
Actualite - Publié le 08/06/2022
Consulter
Harcèlement moral au travail : définition et moyens pour se défendre
Qu'est-ce que le harcèlement moral ? Définition Le harcèlement moral se traduit par des agissements répétés qui ont pour objet ou pour effet une dégra
Actualite - Publié le 17/05/2022
Consulter
Salaires minima prévus par la Convention collective des bureaux d’études techniques (Syntec-Cinov)
Salaire minimum conventionnel bureaux d'études techniques : comment est-il calculé ? Dans le secteur Syntec-Cinov, le salaire minimum conventionnel (s
Actualite - Publié le 10/05/2022
ConsulterNotre équipe de juristes est à votre écoute
Juritravail, c'est plus de 30 juristes et avocats qui rédigent sur le site tous les jours. Leur vocation est de rendre le droit du travail accessible à tous.
Malgré que je sois maintenant en retraite, j'utilise toujours juritravail, et j'en suis toujours très satisfait