Mettre fin au CDD : rupture anticipée, fin de la mission, indemnité de précarité
A la fin d’un CDD, vous devez verser au salarié une indemnité de précarité afin de compenser la précarité de sa situation et lui remettre des documents de fin de contrat.
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Comment calculer et verser la prime de précarité ?
Le contrat à durée déterminée (CDD) de votre salarié arrive à son terme. Sachez que vous êtes tenu de verser une prime de fin de contrat (= prime de précarité) au salarié à l’échéance de son CDD. ...
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Clairs et concis, le dossier Calculer et verser la prime de précarité vous permettent de gérer la fin du CDD.
