RH, gérer les salariés : les contenus de Juritravail pour toutes vos démarches juridiques

La gestion des salariés et des talents occupe une place cruciale au sein de toute entreprise. Retrouvez dans cette rubrique l'ensemble de nos documents juridiques (outils, lettres et contrats types, dossiers, actualités) conçus et rédigés par des juristes ou des avocats spécialisés, qui vous aideront dans tous les domaines : gestion des salaires, sanctions, formation, absences, congés ou encore temps de travail...

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    illustration pour L'application de la classification stipulée au contrat de travail

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    Droit du travail

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    L'application de la classification stipulée au contrat de travail

    Rédigé par Cabinet de Me Florent LABRUGERE, mis à jour le 21/10/2021

    Par cet arrêt, la Cour d'appel de RENNES est amenée à statuer sur une demande de rappel de salaire au titre du minima conventionnel.

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    Professionnel

    Ressources humaines (RH)

    Calculer la période d’essai lorsque le salarié a pris des RTT

    Rédigé par Maître Carole VERCHEYRE-GRARD, mis à jour le 07/10/2021

    Dans une affaire récente, la Cour de Cassation vient de préciser comment vérifier que le salarié est toujours en période d’essai lorsqu’il a été amené à s’absenter pour prendre des  jours de récupération du temps de travail (RTT).

    illustration pour Pass sanitaire, licenciement, suspention de contrat de travail : on y est

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    Droit du travail

    Gestion des absences

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    Pass sanitaire, licenciement, suspention de contrat de travail : on y est

    Rédigé par Maître Yves NICOL, mis à jour le 15/09/2021

    On y est : s’il travaille dans l’un des secteurs concerné, le salarié non vacciné et non titulaire du passe sanitaire ne peut plus travailler. Et son employeur ne peut plus le maintenir en poste, sauf à risquer la fermeture administrative et l’amende.

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Retrouvez tous nos contenus rédigés par nos juristes et avocats partenaires en droit de la protection sociale, droit des entreprises, droit des étrangers...

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