Accueillir un nouvel employé

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Modèle de lettre : Accueillir un nouvel employé

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Rédigé par Helias CHETANEAU

Mis à jour le mardi 21 mai 2024

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Vous venez d'engager un nouveau collaborateur et vous le présentez à ses futurs collègues. ... Lire la suite

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En bref

Vous venez d'engager un nouveau collaborateur et vous le présentez à ses futurs collègues. 

La recommandation de l'auteur

Afin de favoriser l'intégration d'un nouveau collaborateur qui vient d'être embauché, il est important qu'il soit présenté au préalable à l'ensemble du personnel, par le biais d'un courrier. Rappelez son parcours de formation et son parcours professionnel. Toutefois, restez relativement mesuré et concis. En faire trop d'éloges pourrait le mettre mal à l'aise et éveiller des convoitises ou jalousies de la part de ses futurs collègues, alors que le collaborateur n'a pas encore pris ses fonctions. Il aura, avant tout, à faire ses preuves par lui-même. 

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Ce que dit la loi

Le Code du travail ne prévoit pas de disposition particulière. Il s'agit de gestion des ressources humaines propre à chaque entreprise.  

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